杨某是一名刚毕业的会计专业大学生,在A企业的财务部任出纳。他认为出纳无非就是款项的收
要求:针对杨某的表现,分析其违背了哪些会计职业道德的要求?分别说明理由。
要求:针对杨某的表现,分析其违背了哪些会计职业道德的要求?分别说明理由。
A.专科毕业证书
B.高中毕业证书
C.会计从业资格证书
D.会计专业资格证书
要求:分析王芳的行为违背了哪些会计职业道德要求?并说明理由。
根据材料回答1~2题:A公司2011年发生了下列事项: (1)1月,刚取得会计从业资格证书的李某,被公司从办公室调到财务科任出纳,原出纳张某调到销售科。李某与张某在办理会计工作交接时,因会计科长出差,由公司临时指定财务科一名会计负责监交工作。交接中李某发现存在“白条顶库”问题,即电话向财务科长汇报,财务科长指示他先办理完交接手续.再对“白条顶库”问题逐个查清处理。随后,李某、张某及监交人在移交清册上签字盖章。 (2)4月,李某在办理报销工作时,发现采购科送来报销的3张由供货方开具的发票有更改现象:其中2张发票分别被更改了数量和用途,另外1张发票被更改了金额;该3张发票的更改处均盖有供货方的业务印章。尽管李某开始有些犹豫,但考虑到3张发票已经本公司总经理、财务科长签字同意,最后均予以报销。 (3)12月,公司在进行内部审计时,发现原出纳张某在经办出纳工作期间的有关账目存在一些问题,而接替者李某在交接时并未发现。审计人员在了解情况时,原出纳张某认为既然已经办理了会计交接手续,自己不应再承担任何责任。 李某对3张更改的发票予以报销的做法,下列说法正确的是()。 A.李某对3张更改的发票予以报销的做法不符合规定 B.李某对3张更改的发票予以报销的做法符合规定 C.李某应对发票的合法性、真实性和有效性进行全面审核 D.李某有权对不符合规定的发票拒收.不予报销
以下属于出纳的工作职责的内容是()。
A.根据国家有关规定和企业管理制度,严格审核现金收付款的原始凭证,按规定办理款项收付业务,收付款后在收付款凭证上签章,并加盖收讫、付讫戳记
B.执行库存现金限额,超过部分及时送存银行,不坐支现金,不得以白条抵库或挪用
C.根据复核无误的记账凭证及时登记现金日记账,做到日清月结
D.负责存货的明细核算
A.稽核岗位
B.总会计师岗位
C.工资核算岗位
D.内部审计岗位
(1)A公司录用小张从事会计工作是否符合规定?简要说明理由。
(2)财务科长老张对财务科部分会计岗位进行调整是否符合规定?简要说明理由。
(3)财务科长老张安排自己的女儿从事出纳工作,是否符合规定?简要说明理由。
(4)原从事成本费用核算工作的老胡协助稽核员老王从事稽核工作,是否符合规定?简要说明理由。
(5)会计岗位变动人员的手续移交工作,是否符合规定?简要说明理由。
(1)2003年1月,董事长李某主持召开董事会会议,决定由一名副总经理主管财会工作,为避免行政职务的重复设置,公司不再设置总会计师岗位。
(2)2003年3月,董事长李某决定为关联企业A公司办理借款提供全额担保,A公司向银行借款金额为1 000万元。
(3)2003年6月,公司采取托收承付方式购进一批货物,共计金额60万元,合同商定验货付款。6月10日公司收到运输部门的提货通知,但至承付期满日甲公司银行存款仅为20万元,故公司只能先将20万元予以支付;7月1日才将剩余的40万元款项全部付清。
(4)2003年9月,董事长李某授意该企业出纳将收到的下角料销售款180 000元不记收入账,另行记入“账外账”,用于董事长日常应酬。 (5)2003年12月,公司因产品滞销,亏损已成定局。公司董事长李某指使会计部主管在会计报表上作一些“技术处理”,确保“实现”年初定下的盈利50万元的目标。会计部主管遵照办理。
(6)2004年1月,聘请长江会计师事务所进行年度报表审计,公司董事长李某以延聘和提高审计报酬为条件,示意注册会计师出具“无保留意见审计报告”,但遭到注册会计师的拒绝。
要求:根据上述情况和现行会计、金融等法律、法规、规章的规定,回答下列问题:
(1)该公司决定不设置总会计师岗位的作法是否符合规定?简要说明理由。
A.系统生态
B.增强权能
C.认知行为
D.人本主义和存在主义
A.小红喜欢在微博上展示自己的生活,查看别人对她的评论
B.小李很注重自己的仪表,有人说他的衬衫有点老气,就不再穿了
C.某部门经理热爱工作,认为加班是理所当然,于是他要求他的员工也加班
D.某老板因为小时候考试经常不及格却也取得了成功,逢人便说:读书无用