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更多“公共部门绩效，尤其是政府绩效主要包括经济绩效、政府绩效和政治…”相关的问题
第6题
美国政府绩效评估的特点包括（)。
A.以法律的形式加以规定，绩效评估活动法律化、制度化
B.建立了比较完备的绩效评估指标体系和灵活的评估标准，使评估活动规范化、科学化，并且注重加强对顾客满意度和质量的评估
C.政治相关性强
D.设立专门机构对公共部门绩效评估进行研究
第7题
公共部门人力资源培训与开发主要测量和跟踪培训与开发过程的各个环节，提出改进措施;测量受训者在培训后的绩效，评估培训与开发的整体情况;研究培训与开发中一些非量化或不可测量的因素等，建立评估模型。（)
第8题
原以收付实现制为核算基础的预算会计标准体系难以适应新形势的需要，表现为以下哪三方面？（)
A.不能如实反映政府“家底”，不利于政府加强资产负债管理。尤其是公共基础设施未纳入核算范围
B.不能客观反映政府运行成本，不利于科学评价政府的运营绩效
C.缺乏统一、规范的政府会计标准体系，不能提供信息准确完整的政府财务报告
D.以上三项都不对
第9题
（)是英国20世纪70年代末实施的政府绩效管理活动，是对政府部门工作特定方面的调查、研究、审视和评价活动，评审的重点是政府机构的经济和效率水平
A.政府绩效审计
B.政府绩效预算
C.雷纳评审计划
D.成本控制
第10题
中国政府开展公共部门绩效评估存在的问题有（)。
A.有关公共部门绩效评估的理论和实践研究不足
B.公共部门绩效评估的规范化程度不足
C.公共部门绩效评估指标体系权重设置不合理
D.评估结果带有较强的主观性和不公正性
