题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
新设立单位(或新招录职工)必须自(招录)之日起30日内,到住房公积金管理机构办理缴存登记和职工账户设立手续。()
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
新招录的员工在()内发现不符合饭店要求的,饭店可以随时解除劳动合同。
A.待岗期
B.合同期
C.试用期
D.转正期
A.人员招录申请
B.补充流失人员
C.了解人员流向
D.了解人员思想
A.财政部门应当依法加强对残疾人就业保障金使用情况的监督检查
B.用人单位跨地区招录残疾人的,应当计入所安排的残疾人职工人数之内
C.残疾人职工与用人单位发生争议的,当地法律援助机构应当依法为其提供法律援助
D.政府采购应当优先购买集中使用残疾人的用人单位的产品或者服务
A.员工招录、合同转版事项是否履行了资格审核、筛选考试(面试)、党委会研究等规定程序
B.员工招录、合同转版事项是否体现择优录取的基本原则
C.员工招录、合同转版事项是否需报上级公司审批
D.员工招录、合同转办事项是否涉及亲属回避的相关情况
A.新招用自主就业退役士兵的《中国人民解放军义务兵退出现役证》或《中国人民解放军士官退出现役证》。
B.企业与新招用自主就业退役士兵签订的劳动合同(副本),企业为职工缴纳的社会保险费记录。
C.自主就业退役士兵本年度在企业工作时间表。
D.主管税务机关要求的其他相关材料。
A.辅助性就业机构不能营利,所有收入除维持最低开支外只能用于招录更多残疾人
B.辅助性就业机构不能营利,所有收入除维持最低开支外,需全部发放给残疾人
C.辅助性就业机构可以营利,所有收入除维持最低开支外只能用于招录更多残疾人
D.辅助性就业机构可以营利,所有收入除维持最低开支外,需全部发放给残疾人