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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

管理学意义上的组织是人们为了实现某一共同的目标而协同工作的组织。它是()。

A.由人组成的

B.有自己明确的目标的

C.有其行为规范的

D.没有约束的

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第1题
管理学意义上的组织,指按照一定目标和程序而组成的一种权责角色结构。组织包括四要素,即权力、责任、负责和组织系统图。()
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第2题
以下哪种描述用来形容组织最为贴切()

A.组织是人们为了完成一个共同的目标,互相协作而形成的一个团体,他们的类型各异,规模大小也各不相同,并且无处不在

B.组织是人们为了完成一个共同的目标而形成的,他们的类型各异,规模大小也各不相同,并且无处不在

C.组织是人们为了完成一个共同的目标,互相协作而形成的,它们的类型相同,规模大小不相同,并且无处不在

D.组织是人们为了完成一个共同的目标,互相协作而形成的,他们的类型各异,规模大小相似并且无处不在

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第3题
为了实现某一共同的目标,经由分工与合作及不同层次的权利和责任制度,而构成的人的集合被称为()。

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第4题
计划和组织是指为了实现某一目标,能够恰当的安排工作和利用资源,采取一系列有效的行动。()
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第5题
组织是为实现某一共同目标,经由分工与合作及不同层次的权力和责任制度,而构成人的集合。这个概念具有三层含义,分别是()。

A.组织必须具有共同目标

B.没有分工与协作也不能称为组织

C.组织要有不同层次的权力与责任制度

D.适度分权和正确授权

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第6题
以下关于组织的说法,正确的是:__()

A.组织是社会集团

B.组织一般要有两个以上的人构成

C.组织是社会的细胞和基本单元,是人们实现共同目标的工具

D.组织中的成员都有着不同的目标

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第7题
组织是指有目的、系统、有秩序地结合起来的人群集合体,也指为了实现共同目标而协作的人群活动系统()
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第8题
劳资沟通是组织、管理沟通的一种表现形式,它是指为了实现一定的组织目标,雇主和雇员之间相互传递信息、思想和情感,并达成共同协议的过程。()
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第9题
社会组织的特征()。

A.是人们为了实现某个特定目标而有意识的精心设计出来的

B.有一个复杂而正式的结构

C.组织成员的角色划分是根据职位来确定的

D.组织成员很难根据需要置换

E.成员关系有较多情感交流,可以展示个性

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第10题
从管理学意义上来讲的话,问题的本质就是差距()
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第11题
从管理学的角度来看,绩效是组织期望的结果,是组织为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出。()
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