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更多“你认为什么样的人最难在工作中一起共事？在这种情况下，你用什么…”相关的问题
第2题
我国政府行政管理机构的改革，尽管已经取得了很大的成果，但是也还仍然面临着许多困难。在以下所列举的四项困难中，你认为______是最难在短时间内真正有效地加以解决的。
A.机构撤并
B.人员分流
C.职能转变
D.角色转换
第5题
你的小组与 Harry一起共事了几年。 Harry是公司里最受欢迎和最成功的项目经理，在公司和行业内拥有技能高超的名声。当他离开公司，为你们的主要竞争者工作时，人们感到震惊，但很快也就淡忘了。几个月后，他来电话要求你给他一个在 MCCAW项目中他使用的项目图表的拷贝。他说只是比较他现在的图表，因为他为 MCCAW制作的图表非常详细。在这种情况下，你应该：
A.送给他拷贝，因为他制作了该图表并且基本了解它的内容
B.不送给他拷贝，邀请他来你的办公室查看
C.送他你拷贝，同时要求他签署保密协议
D.不送给他拷贝，他没有合法的了解文件内容的需要
第6题
在团队协作的工作中，你需要协调一些其他部门的同事一起完成任务，你更倾向于：（)。
A.希望和更多不同的人一起合作
B.更希望和熟悉的同事一起合作
C.能适应不同个性的人，不过不会主动找不熟悉的人合作
第7题
听力原文：小王这个人，每次一起吃饭都不出钱，真是个铁公鸡!问：小王是个什么样的人？（2)A．大方B．胆
听力原文：小王这个人，每次一起吃饭都不出钱，真是个铁公鸡!
问：小王是个什么样的人？
(2)
A．大方
B．胆小
C．吝啬
D．幽默
第9题
芒斯特伯格认为心理学家在工业中的作用应该是（）。
A.帮助发现最适合于某项工作的人
B.如何调动工人的积极性
C.决定在什么样的个人才能达到最高产量
D.在人的思想中形成最有利于企业利益的影响
E.如何处理好资本家和工人之间的关系
第10题
应该邀请什么样的人参加会议（)？
A.邀请所有人
B.邀请对实现会议目标可能有帮助的人
C.邀请能够因参与会议而自身获得好处的人
D.如果有些人你把握不准是否该邀请，也可采取“广泛邀请，自愿参加”的策略
