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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

新人养成体系的334的第一个3具体是什么()

A.转正、泰星、晋升

B.转正、泰星、TS

C.出勤、拜访、客户积累

D.主顾开拓、销售技术、产品知识

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D、主顾开拓、销售技术、产品知识

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第1题
新人“334”中的3个核心目标是()

A.出勤、出单、增员

B.转正、泰星、晋升

C.转正、增员、晋升

D.出勤、转正、晋升

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第2题
“新人334”中三个目标分别是()

A.转正

B.泰星

C.晋升

D.转化

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第3题
新人的334中,第一个3指的是什么()

A.转正

B.晋升

C.泰星

D.实动

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第4题
关于泰康新人334描述正确的是()

A.3个目标是:转正、泰星、晋升

B.3个目标是:讲师、绩优、晋升

C.3个技能是:主顾开拓、产品知识、销售技能

D.以上全部正确

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第5题
以下选项中不属于新人334中3个目标的是()

A.转正

B.晋升

C.泰星

D.出勤拜访

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第6题
目前还未举绩或佣金不够的新人伙伴,如果12月31日前开单合计佣金大于2500元()

A.比别人多一个月出勤津贴奖励(1000元)

B.达成转正条件(参训且4件小单)获得转正奖300元

C.首月平移泰康之星,后续可达成泰星一星会员获得500元奖励

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第7题
下列关于爱心保说法正确的是()[]

A.爱心保的投保年龄是30天-60岁

B.2020年泰康某销售伙伴不幸确诊为新冠病毒肺炎普通型,可获得5万关爱金

C.新人销售爱心保可计入转正件数

D.累计销售50件爱心保,保费合计5000元,虽达成保费标准,但不计入泰星维持

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第8题
新人品质考核中哪列选项可以加分()满分为多少分

A.当月达星或增员 130分

B.100%达成业绩责任额 100分

C.当月转正或增员 100分

D.当月100%出勤或达星 120分

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第9题
此次增员代理可获取的奖励有:过程抽红包,免费参加培训,微创会达标后上岗还有奖励,新人转化有推荐奖,达标泰星有泰星奖,如果是新增新还有手表,如果晋升还有晋升奖()
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第10题
对于主管来说,团队伙伴开单乐享的好处()

A.高佣金意味着高管理津贴,更易过基本法考核,更易晋升更高职级

B.伙伴可获得更高收入,佣金、底薪、个人销售奖、个人年终奖、达标泰星及个人晋升

C.新人高收入,助力留存

D.可以让新人快速晋升AS

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