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[多选题]

对于出现下列情形的本行员工,应按照员工违规行为处理相关规定追究直接经办人和管理人员的违规责任()。

A.在业务系统内录入的客户信息、账务交易不完整或不准确,导致客户被动出现不良信用记录,造成重大负面舆情的

B.错误数据纠正、异议处理相关证明资料提供不属实或审核不到位,导致报送的客户信用信息被人为篡改的

C.发生征信信息泄露、非法查询等违规案件,被当地人民银行分支机构予以行政处罚,且未有效整改、征信合规状况持续恶化、存在重大风险隐患的

D.未经批准擅自开展征信机构业务的

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第1题
员工有下列情形之一的,不享受当年的年休假()。

A.累计工作年限满20年以上的员工,当年请病假累计4个月以上的

B.累计工作年限满10年不满20年的员工,当年请病假累计3个月以上的

C.累计工作年限满1年不满10年的员工,当年请病假累计2个月以上的

D.员工已享受当年的年休假后,年度内又出现上述A、B、C项规定情形之一的,不享受下一年度的年休假

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第2题
出现下列情形之一时,构成Ⅰ级突发公共卫生事件()。

A.在一定时间内,在2条或2条以上运营线路的车站(列车上)发生疑似群体性不明原因疾病,并有扩散趋势。

B.接到上级单位发布的需要线网停止运营的疫情或类似突发公共卫生事件。

C.一次食物中毒员工人数30人及以上,未出现死亡病例。

D.一次食物中毒员工人数30人及以上,出现死亡病例

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第3题
2016年6月,湖南临澧县,4岁幼童被遗忘在幼儿园校车内一整天,经抢救无效死亡2016年7月,广西某幼儿园两名员工因为疏忽导致一名幼儿被困在校车内中暑、缺氧死亡2016年10月,福建一4岁幼童被遗忘在校车内7小时,最终抢救无效死亡请问:案例中,有关人员违反了下列哪项校车安全管理制度?()

A.学生上下车时,在车下引导、指挥,维护上下车秩序

B.发现驾驶人无校车驾驶资格,饮酒、醉酒后驾驶,或者身体严重不适以及校车超员等明显妨碍行车安全情形的,制止校车开行

C.清点乘车学生人数,帮助、指导学生安全落座、系好安全带,确认车门关闭后示意驾驶人启动校车

D.制止学生在校车行驶过程中离开座位等危险行为

E.核实学生下车人数,确认乘车学生已经全部离车后本人方可离车

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第4题
对于员工在工作过程中出现的错误,要不吝批评,才能督促其改正。()
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第5题
下列选项可以依据《劳动合同法》第三十九条解除的情形包括()

A.医疗期的员工

B.女工三期员工

C.工伤员工

D.上述员工均可解除

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第6题
已与本行解除或终止劳动合同的人员,经查实在本行工作期间有违规行为的,不再按照《员工违规行为处理办法》提出处理建议。()
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第7题
员工可以将本人联系方式代替本行客户预留信息。()
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第8题
中国农业银行客户信息保护“一禁止”指:()。

A.禁止窃取泄露、出卖客户信息及本行商业秘密

B.禁止私自出售、查询、泄露、修改客户信息,泄露本行商业秘密

C.禁止员工为个人目的的查询使用客户信息

D.禁止员工使用假名冒名或伪造变造、窃取客户资料办理业务

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第9题
金融机构可以以发放工资等理由要求企事业单位员工在本行新开立工资卡。()
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第10题
员工佩戴玉镯不得超过1件,以营销为目的可佩戴本行产品()
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第11题
下列情形中,用人单位可以解除劳动合同的是()。

A.员工在本单位持续工作满十五年,且距法定退休年龄局限性五年

B.员工在孕期、产期、哺乳期

C.员工非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位另行安排的工作

D.员工在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力

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