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[判断题]

制定学校管理目标的依据有教育政策、对未来的预测、学校管理者的主管偏好等。()

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第1题
学校管理目标是为教育目标服务的。因此,学校管理目标的制定要以教育目标为主要—依据而教育目标的达成则以管理目标的实现为前提保证。()
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第2题
制定课堂规则的依据有()

A.学科特点

B.学生对课堂规则的认识规律和态度

C.国家的法律和学校的相关规章制度

D.学生的年龄特点和成熟水平

E.社会及家长的期望

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第3题
优秀的教师是指能够实现自己的预定目标并能达到学校管理者和教育行政部门为其制定的目标的教师。判断对错
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第4题
下列选项中,不属于还价的依据有()

A.己方准备还价的次数

B.交易目标的实际成本

C.对方的报价

D.产品或企业的声誉

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第5题
学校目标管理的工作程序,可以分为学校管理目标的制定、()、实施和评价四个阶段。

A.商讨

B.规划

C.修改

D.分解

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第6题
安全目标制定的依据有国家的有关法律、法规、()、政策、法令等

A.制度

B.流程

C.规范性文件

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第7题
《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》提出,健全学校家庭社会协同育人机制,提升教师教书育人能力素质,增强(),重视青少年身体素质和心理健康教育。

A.学生文明素养

B.教学质量

C.社会责任意识

D.实践本领

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第8题
71安全的组织管理是指()。C

A.制定有效的安全管理政策

B.设立安全管理的机构

C.设计并建立一种责任和权力机制以形成安全的工作环境的过程

D.把安全管理作为组织目标的一部分

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第9题
当前我国政府绩效评估存在的问题集中在()

A.绩效目标的制定存在问题

B.绩效指标的设定存在问题

C.绩效考核中存在的问题

D.绩效管理重评估,轻过程

E.绩效管理缺乏统一的法律、法规和相关政策作为法定依据

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第10题
下列各项中,不属于会计师事务所实现质量控制目标的措施的是()。

A.根据具体情况出具恰当的报告

B.建立以质量为导向的业绩评价政策和程序

C.合理确定管理责任

D.投入足够的资源制定和执行质量控制政策和程序,并形成相关文件记录

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