对公司生产经营和员工没有明显好或不好影响公司风俗称为()。
A.良好风俗
B.不良风俗
C.不有关风俗
D.特殊风俗
A.良好风俗
B.不良风俗
C.不有关风俗
D.特殊风俗
A.如果该公司的产品比它的竞争对手的产品明显好的话,在任何情况下都能增加一个公司的市场份额。
B.不应该在一个正在扩张或可能扩张的市场中使用。
C.在任何情况下,都不应该作为一个报复手段来使用。
D.冒着使它们的目标市场收缩的危险。
A.烟叶在烟株上的着生部位不同,其叶片结构和生理生化特点没有较大的差异
B.下部叶只有明显具备成熟特征才算成熟
C.中部烟叶通风透光条件好,只要略见成熟特征,即示成熟
D.上部烟叶通风透光最好,最耐成熟,应使其充分显示成熟特征,对产量、质量才最为有利
A.鉴于审计发现很明显,所以暂缓进一步的审计工作,并且发出审计报告
B.按进度表继续进行审计,但要依据预期的审计发现以及预计得不到业务客户会计管理部门的帮助而增加相应的审计师
C.研究临时的协助机构,评价所需外包服务的成本和收益
D.与内部审计活动的管理层讨论这些发现,确定进一步的审计工作能否有效使用现有的审计资源
下列投资中,()不应作为长期股权投资核算。
A.对子公司的投资
B.对联营企业和合营企业的投
C.在活跃市场中没有报价、公允价值无法可靠计量的没有控制、共同控制或重大影响的权益性投资
D.在活跃市场中有报价、公允价值能可靠计量的没有控制、共同控制或重大影响的权益性投资
A.企业生产经营的基本情况
B.利润实现和分配情况
C.资金增减和周转情况
D.对企业财务状况、经营成果和现金流量有重大影响的其他事项
A.不同文化背景的人或群体在一个公司的环境中工作,必然会将各自的文化带入这个工作环境之中,冲突在所难免。
B.跨文化管理不仅是必要的,而且是全球化经营的企业所必须给予高度关注的。
C.跨文化管理没有必要,因为文化差异在跨国公司的员工身上的烙印和影响是根深蒂固的。
D.跨文化管理没有规律可循,因为全球文化之间的差异不仅存在,而且是十分巨大的。
当两耳听力有差异时,应先测试()。
A.相对不好耳
B.坏耳
C.好耳或相对好耳
D.左耳
E.右耳
A.要求环保部门经常检查有关部门,以发现正在安装的新设备或进行的工艺修改
B.依靠各监管部门开展的年度检查,来发现需要获得环保许可的设备或工艺;
C.要求环保部门员工参加每月在公司不同部门举行的安全会议,以直接听取工人对变化的意见;
D.让环保部门参与检查所提议的影响环保许可要求的工艺变化和设备安装。
听力原文:男:小王,向大家介绍一下自己吧。
女:大家都知道我了,还有什么好介绍的?
问:女的是什么意思?
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A.介绍的不好
B.没有介绍的
C.是应该介绍
D.没必要介绍