首页 > 职业技能鉴定

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员工努力做到哪“四不伤害”（）

A.事不关己，高高挂起

B.保障自己的安全，不伤害自己

C.保护自己，不被他人伤害

D.不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不被伤害

答案

D、不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不被伤害

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“员工安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员…”相关的问题

第1题

安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员工努力做到：（）

A．事不关己，高高挂起

B．保证自己安全，不伤害自己

C．保护自己，不被他人伤害

D．不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不被伤害

点击查看答案

第2题

企业提高员工安全素质最直接最有效的途径就是加强对职工的安全教育和安全培训。（)

点击查看答案

第3题

以下属于纠正措施的是（）。

A.岗前安全培训

B.事故现场抢险

C.发生事故后对员工进行安全教育

D.以上全部

点击查看答案

第4题

安全教育是企业为提高员工安全技术素质与（），搞好企业的安全生产和安全思想建设的一项重要工作。

点击查看答案

第5题

员工在同一自然年内安全生产不良记录累计个人违章或管理违章达到2次的个人，应经员工所属部门组织安全教育培训，经本单位安监部组织安规考试合格后上岗；再次发生违章的，再经安全教育培训并考试合格后上岗（）

点击查看答案

第6题

实施安全管理的方法有哪些（）

A.建立系统的安全管理体制

B.重视员工安全教育培训

C.现场巡视，排除隐患

D.遵守规范，保证人身安全

点击查看答案

第7题

履行安全教育培训职责，（)至少对全体员工进行1次安全培训。

A.每月

B.每季度

C.每年

D.每两年

点击查看答案

第8题

员工发展与培训的目的是使员工不断更新知识、开拓技能、改进态度、提高工作绩效，确保员工能够

点击查看答案

第9题

下列哪些是员工发展与培训的目的（)

A.提高员工的能力和素质

B.满足员工实现自我价值的需要

C.提高企业劳动生产率

D.营造优秀的企业文化

点击查看答案

第10题

新员工安全教育内容包括（）等

A.安全观察和作业风险分析培训

B.公司重大危险源/环境因素及控制措施

C.公司QHSE体系介绍

D.公司劳动纪律及员工违纪处理规定

点击查看答案

第11题

施工企业教育部门的安全职责有（)。

A.按照规定提供实现安全生产措施、安全教育培训、宣传的经费，并监督其合理使用

B.将安全生产教育列入培训计划

C.按工作需要组织各级员工的安全生产教育

D.做好新员工上岗前培训、换岗培训，并考核培训的效果

E.组织特殊工种的取证工作

点击查看答案

版权所有 ©2024

营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）