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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

各部门应依据培训计划，组织实施培训，培训效果验证，保留记录，涉及职业病危害的岗位人员含岗前、转岗参加培训，无遗漏，现场抽取2名员工，提问岗位职业健康危害与防控措施，验证培训效果（）

答案

是

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第1题

负责制定运行控制风险管控实施计划、进行危险源识别和风险分析、评估风险管控效果，组织安全培训、保存记录和文件，完成与航空公司安全管理体系对接的人员是（)。

A.风险管控专家团队

B.运行副总或其授权的飞行签派员

C.AOC总监和AOC值班团队

D.公司各部门安全质量接口人

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第2题

《安全生产风险分级管控管理制度》中安全环保部的职责有（）

A．生产安全风险管控归口管理部门B．负责组织本公司安全风险的辨识、评价、实施和汇总、更新C．负责协助人力行政部制定安全生产培训（含安全生产风险管控内容）计划，对公司领导、各部门负责人、安全员进行风险识别范围、风险识别评估方法、公司重大风险及控制措施、风险检测和评审的公司级培训D．负责新材料、新工艺所带来的新增危险源的辨识，风险评价

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第3题

依据《国务院安委会办公室关于全面加强企业全员安全生产责任制工作的通知》（安委办〔2017〕29号），企业主要负责人要指定专人组织制定并实施本企业全员安全生产教育和培训计划。（）

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第4题

生产经营单位的主要负责人应组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。()

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第5题

FDC新店操作计划的具体实施和跟进有（）

A.Smart ID设置

B.GLS开关门店号与系统关联

C.新店各部门培训

D.具体收货与配送日期

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第6题

工厂安环部、各部门、班组应按照计划组织各级培训，工厂级每年至少一次，部门级每半年一次，班组级每季度一次（）

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第7题

各机构应建立培训教育机制，针对各级管理层及员工提供多方面多层次的培训，即()应按培训计划对本专业开展培训，()应组织本条线的合规培训，并督促专业条线合规计划的制定和实施。

A.业务条线

B.合规条线

C.所有部门

D.风险条线

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第8题

（)应组织制定并实施安全培训计划，制定考试题库，全体员工、分包商雇员必须接受相应HSSE培训，未经考核合格不得上岗。

A.安全环保与质量部

B.二级单位

C.项目部

D.机关部门

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第9题

培训的管理流程的第一步是()。

A.分析培训需求

B.设计培训计划

C.组织实施培训

D.评估培训效果

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第10题

依据《中国石油化工集团有限公司HSE管理体系手册》，()应对培训效果进行评估。

A.企业

B.培训组织单位

C.人力资源部门

D.培训实施单位

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第11题

单位主要负责人组织制定并实施本单位安全培训计划。（）

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