下列关于医疗纠纷防范说发正确的是()
A.提高医疗服务质量
B.加强医患沟通
C.提高医疗风险的识别
D.合理运用高风险谈话制度
D、合理运用高风险谈话制度
A.提高医疗服务质量
B.加强医患沟通
C.提高医疗风险的识别
D.合理运用高风险谈话制度
D、合理运用高风险谈话制度
A.发生医疗纠纷后,无论哪种调解方式,医疗机构都要按法律法规的规定,如实、完整、科学地保管好原始资料,不得有毁坏、藏移、篡改行为发生
B.无论哪种调解方式,都必须根据医疗损害鉴定书的结论,分清是非,作出判断
C.医疗损害鉴定书的形成一定要有相关的医学专家和法学专家的参与。这些专家又必须回避“可能影响医疗纠纷公正处理的人员”
D.病人到医疗单位看病,纠纷发生在医疗单位,很大的可能是患者的原因
E.医务人员要站到主人翁的立场上,积极主动地处理好医疗纠纷
A.奖金对员工的贡献起到肯定和鼓励作用
B.简单的说,工资是为了招人,奖金是让你好好干
C.涨工资就是大锅饭,发奖金是一种激励
D.涨工资是为公司的责任买单,发奖金是为员工的优秀买单
A.是行政法律关系,不属于民事法律关系
B.涉及的责任主体是医生和患者
C.由医生所在机构作为当事人承担赔偿责任
D.是发生在医疗机构内的纠纷
E.是发生医疗事故的纠纷
A.①②
B.①③
C.②③
D.①④
A.危机管理分为危机发生前的预防管理和危机发生后的应急善后管理
B.树立正确的危机意识属于危机发生前的预防管理
C.危机一旦发生,可以观察一下,等待时机
D.危机管理就是组织为了应对突发的危机事件,尽量使损害降至最低而事先建立的防范、处理体系和相应的措施
E.危机发生或必须迅速作出反应
关于保安员服务内容,下列说法正确的是()。
A.提供人身、财产、信息等安全防范服务
B.提供人身、财产、信息等治安防范服务
C.提供人身、财产、社会治安秩序等安全防范服务
D.提供人身保护、财产保障、信息安全等方面的服务