公司对以下情形之一者,予以记功受奖()
A.在工作中尽心尽责,发现品质隐患,避免重大品质问题发生者
B.业绩突出,为公司带来明显效益者;在某一方面表现突出,足为公司楷模者
C.当月安全生产检查中被发现有三违现象者
D.对公司发展或业务管理提出合理化建议,并给公司带来明显效益者
ABD
A.在工作中尽心尽责,发现品质隐患,避免重大品质问题发生者
B.业绩突出,为公司带来明显效益者;在某一方面表现突出,足为公司楷模者
C.当月安全生产检查中被发现有三违现象者
D.对公司发展或业务管理提出合理化建议,并给公司带来明显效益者
ABD
A.对舞弊或侵害公司权益事件,能率先检举揭发,为公司避免或挽回损失者
B.具有节约意识,为公司节约成本支出成效突出者
C.开拓公司业务,经营业绩(利润、营业额)骄人者
D.嘉奖满三次、表现优秀者
E.获得政府或行业专业奖项,为公司争得重大荣誉者
A.高潜人才年度绩效考核结果为C或D者
B.关键人才年度绩效考核结果为D者
C.本人无正当理由拒绝参加公司组织的集中培训、培养项目
D.发生与公司价值观有直接冲突,给公司造成不良的关键事件者
A.直接经济损失30万元及以上;300万元以下
B.死亡1人以上,3人以下
C.直接导致运营线路发生一般事故,或对运输生产和安全产生一定影响
D.直接经济损失30万元以下
A.直接经济损失30万元及以上;300万元以下
B.死亡1人以上,3人以下
C.直接导致运营线路发生行车安全大事故、险性事故或对运输生产和安全产生较大影响
D.死亡3人及以上,10人以下
A.具有眼病高危因素的新生儿和出生体重小于2000克的早产儿和低出生体重儿
B.眼睑、结膜、角膜和瞳孔等检查发现可疑结构异常
C.检查配合的婴儿经反复检测均不能引出光照反应及瞬目反射
D.注视和跟随试验检查异常
E.具有任何一种视物行为异常的表现
A.经试验或检验不符合国家或行业标准的
B.超过有效使用期限,能达到有效防护功能指标的
C.外观检查明显损坏不影响安全使用的
D.外观检查无明显损坏不影响安全使用的
A.一
B.二
C.三
D.四