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[主观题]

职业生涯早期阶段指一个人由学校进入企业并在企业内逐步“（）”，并为企业所接纳的过程。

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更多“职业生涯早期阶段指一个人由学校进入企业并在企业内逐步“（）”…”相关的问题

第1题

职业生涯管理是指一个人的人生历程但不包括以下哪个阶段？（)

A.工作发展阶段

B.学校学习阶段

C.参加工作阶段

D.工作转换阶段

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第2题

简述职业生涯早期阶段的员工自我管理内容。

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第3题

职业生涯，是指一个人终生职业经历的模式。（)

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第4题

职业生涯是指一个人一生的职业历程。设计自己的职业生涯规划，有利于实现个人的职业理想。（)

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第5题

职业礼仪是指个人与组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对

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第6题

早期职业生涯关心的问题是如何选择专业，确定从事的专业，并落实到工作单位。（)

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第7题

职业生涯中探索阶段主要分为哪几个时期？

A.试探期

B.转换期

C.试验并初步承诺期

D.成长期

E.以上都对

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第8题

阶段性就业是指劳动者的职业生涯中，自愿退出社会劳动一个阶段后，再参加社会劳动的一种就业形式。（)

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第9题

根据职业生涯发展阶段理论所述，探索阶段又可分为()。

A.试探期

B.系统重组

C.转换期

D.软件级服务

E.试验并初步承诺期

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第10题

本课程提到，根据职业生涯发展阶段理论所述，探索阶段又可分为()。

A.试探期

B.系统重组

C.转换期

D.软件级服务

E.试验并初步承诺期

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第11题

（)是职业生涯规划中最重要的阶段目标,是职业生涯发展中第一个指向明确,并以此调整个性、提升素养的目标。

A.近期目标

B.长远目标

C.职业理想

D.预期收入

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