题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在我国，企业拖欠劳动者最低工资，欠付1个月以内的应当向劳动者支付赔偿金，其比例是所欠工资的（)。
A.20%
B.50%
C.80%
D.100%
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A.收入是消费的基础和前提
B.物价变动会影响人们的生活
C.合理的收入分配制度是社会公平的重要体现
D.实现和维护劳动者合法权益是社会主义制度的本质要求
A.相当于低于部分的20%
B.相当于低于部分的25%
C.相当于低于部分的50%
D.相当于低于部分的100%
关于工资保障制度，下列哪些表述符合劳动法的规定？
A．按照最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准
B．乡镇企业不适用最低工资保障制度
C．加班工资不包括在最低工资之内
D．劳动者在婚丧假以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资
A 劳动者依法享受带薪年休假
B 劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假
C 劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假
D 法定工作时间内依法参加社会活动期间
A.劳动者在单位时间内提供了正常劳动
B.最低工资标准是由劳动关系双方自由协商的
C.最低工资标准是由政府直接确定的
D.只要劳动者在单位时间内提供了正常劳动
