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[单选题]

在法约尔的十四条管理原则中,“组织应当具有单一的行动计划来指导管理者和员工”对应的原则是()

A.统一指挥原则

B.统一领导原则

C.跳板原则

D.等级链原则

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第1题
法约尔管理论的核心是()A.管理的职能B.等级制度原则C.组织内在要素D.经营成本

法约尔管理论的核心是()

A.管理的职能

B.等级制度原则

C.组织内在要素

D.经营成本

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第2题
法约尔的线性组织理论认为一般的组织形态由组织人员的数目决定。管理层次的设置一般坚持()A.“1~3”

法约尔的线性组织理论认为一般的组织形态由组织人员的数目决定。管理层次的设置一般坚持()

A.“1~3”原则

B.“2~5”原则

C.“3~7”原则

D.“4~9”原则

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第3题
古典管理理论中影响最大的有美国人泰罗的(),法国人法约尔的一般管理以及德国人韦伯的“理想的行政组织体系”。
古典管理理论中影响最大的有美国人泰罗的(),法国人法约尔的一般管理以及德国人韦伯的“理想的行政组织体系”。

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第4题
()提出了一般管理的14条原则。

A.法约尔

B.梅奥

C.赫兹伯格

D.亚当斯

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第5题
法约尔管理理论的核心是()A.集中原则B.秩序原则C.等级制度原则D.人员团结原则

法约尔管理理论的核心是()

A.集中原则

B.秩序原则

C.等级制度原则

D.人员团结原则

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第6题
管理的五种职能和有效管理的14条原则的最早提出者是()

A.泰罗

B.韦伯

C.巴纳德

D.法约尔

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第7题
属于法约尔五项管理职能的有()

A.计划

B.指挥

C.决策

D.沟通

E.组织

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第8题
管理理论演进历史当中所指的古典管理理论主要是指:()

A.以泰罗的科学管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容

B.以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和梅约的人际关系学说为主要内容

C.以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和韦伯的行政组织理论为主要内容

D.以法约尔的一般管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容

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第9题
最早将管理划分为计划、组织、指挥、协调、控制五项职能的是()。

A.亨利法约尔

B.弗雷德里克泰勒

C.马克斯韦伯

D.梅奥正确

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第10题
法约尔1916年发表的《工业管理和一般管理》一书中指出:“管理就是实行计划、组织、指挥、协调和▁▁▁”,即“五职能学说”,这是比较传统和权威的看法。

A.决策

B.控制

C.梳理

D.创新

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第11题
法约尔在1916年出版了()一书,构建了管理研究的基本框架。
法约尔在1916年出版了()一书,构建了管理研究的基本框架。

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