经济管理学院打算面向企业开设高管培训班，前期市场调研中发现，市场中同类产品较少，一个企业的高级主管愿意为一个培训课程支付3000元左右的学费，于是学院决定将收费定在2800元，并据此进行成本控制，这样的服务价格制定方法为()。

A.市场导向法

B.成本导向法

C.利润导向法

D.收益导向法

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第1题

根据下面信息回答1到3 一个银行打算在下面五个地点（用l1、l2、 l3、 l4、 l5表示）中的一个开设分

支机构。每个地点对银行服务的需求都有高、中、低三种可能。每个地点－需求组合的利润在下面的支付矩阵中列示。支付矩阵地点 l1 l2 l3 l4 l5 需求高 15 21 17 26 29 中 12 8 14 10 4 低 7 —2 4 —3 —6 如果银行采用极大极大原则来选择分支机构的地点，银行会选择：

A.l1

B.l2

C.l3

D.l5

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第2题

课程辅助体系的三大特点是什么（)。

A.以生为本，根据学生需求开设课程，学生自主选择

B.面向全体，给学生自主选择的空间

C.全面发展，让孩子们在亲身体验中，活跃身心，发展动手动脑实践操作能力

D.专业引领，让学业走向专业化、尖端化

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第3题

小王大学毕业到某寿险公司应聘营销员，该寿险公司向营销员提供了两种成长路径，一种是面向销售高手的技术序列，一种是面向团队管理的管理序列。步入公司职场，一张海报吸引了小王的注意。海报不仅清晰地描述了这两种成长路径，而且还张贴了各绩优人员的照片和业绩。小王暗自下决心，打算好好努力争取成长为一个营业部经理或业务总监。一张海报激发了小王的成长意愿，按照激励理论来看，这种激励属于()。

A.内容型激励

B.过程型激励

C.结果反馈型激励

D.主观型激励

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第4题

任何一项退休养老规划都必须充分考虑经济社会发展等客观因素的影响，下列属于影响客户的退休养老规划的客观因素的有()。

A.客户退休后的生活打算

B.经济运行周期

C.客户的风险偏好

D.客户投资需求

E.社会人口结构