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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

世界著名跨文化与管理专家GeertHofstede把文化比喻成洋葱,有四层。其中第二层是:()

A.价值观

B.象征物

C.英雄人物性格

D.礼仪

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第1题
把文化比喻成洋葱,有很多层的世界著名跨文化与管理专家是:()

A.吉尔特·郝夫斯特

B.彼得·德鲁克

C.拉克洪和斯乔贝克

D.伯特·西蒙

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第2题
20世纪50年代初,美国质量专家戴明向日本企业家传授产品质量管理的考评和测量技术,很快被改造成世界著名的()。

A.企业文化建设运动

B.人际关系运动

C.参与管理运动

D.QC小组活动

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第3题
在跨文化管理理论里,有一个著名的“五要素模型”,主要是指企业环境、价值观、英雄人物、文化仪式和文化网络。()
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第4题
世界著名的质量管理专家朱兰博士提出了PDCA循环的概念。()
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第5题
世界著名的质量管理专家朱兰博士建立了质量螺旋模型。()
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第6题
市场经济质量管理发展作出了卓越贡献的世界著名的质量管理专家是()。

A.圣吉

B.戴明

C.朱兰

D.科特

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第7题
世界著名的质量管理专家戴明博士认为:质量管理是指用最经济、最有效的手段进行设计、生产和服务,以生产出用户满意的产品。()
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第8题
根据东西方文化特点,欧美在华企业在跨文化管理中应注意如下哪些方面()?

A.与员工建立战略伙伴关系

B.发挥公关部的助手和参谋作用

C.融合文化的领导方式

D.加强整合作用

E.开展跨文化管理培训

F.加强对管理人员的评估G.交换管理角色H.加强有效沟通和反馈

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第9题
以下哪项不属于跨文化冲突的范畴()。

A.制定规则与发现例外(普遍主义/特殊主义)

B.文化集丛

C.分析结构与建构整合

D.人与组织的管理

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第10题
权力距离是荷兰管理学专家霍夫斯泰德用文化维度对跨文化进行分析的()

A.第一维度

B.第二维度

C.第三维度

D.第四维度

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