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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列说法正确的是()。

A.生产方风险:生产方承担的合格批被判为不合格批的风险,又称第一类错误的概率

B.在计数挑选型抽样检验中抽检通过的批包括:抽检合格直接通过的批及抽检不合格但全数挑选后通过的批

C.在计数挑选型抽样检验中,抽检通过的批只包括抽检合格直接通过的批

D.在计数挑选型抽样检验中,抽检通过的批只包括抽检虽不合格但经全数挑选后通过的批

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第1题
下列关于承兑业务的说法正确的是()

A.办理承兑业务,应在我行开立基本账户

B.申请承兑额度必须等于合同金额

C.交易合同主要记载要素之间的逻辑对应关系应合理,如商品定价和商品物流的方向应符合客观实际

D.办理低风险承兑业务时,可忽略承兑金额与企业经营规模是否匹配

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第2题
安全生产规章制度是生产经营单位有效防范安全风险、保障从业人员安全健康和企业财产安全的重要措施。下列关于企业安全生产管理制度的制定和执行的说法中,正确的是()。

A.由安全管理人员执行

B.以风险控制为主线进行系统性考虑

C.全部由具有丰富现场经验的管理和技术人员制定

D.可以由企业安全管理部门负责组织编制

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第3题
依据《安全生产法》的有关规定,下列说法正确的是()

A.各级人民政府及其有关部门应当采取多种形式,加强对有关安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传,增强全社会的安全生产意识

B.国务院标准化行政主管部门、有关部门依据法定职责对安全生产强制性国家标准的实施进行监督检查

C.非政府部门不得为生产经营单位提供安全生产方面的信息、培训等服务

D.有关协会组织为生产经营单位提供安全生产方面的信息

E.依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构,依照法律、行政法规和执业准则,接受生产经营单位的委托为其安全生产工作提供技术、管理服务

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第4题
下列关于国际经济合作说法正确的是()。

A.国际经济合作的范围更侧重流通领域

B.国际经济合作的周期一般比较短

C.国际经济合作的风险比较大

D.国际经济合作的方式比国际贸易更加灵活多样

E.国际经济合作的主要内容是不同国家生产要素的优化组合与配置

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第5题
生产经营单位的工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益下列说法正确的是()

A.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,不必听从工会意见

B.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,不必听从从业人员意见

C.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,必须听从国外专家意见

D.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见

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第6题
下列关于单价合同的说法,正确的有()。

A.固定单价合同条件适用于工期较短、工程量变化幅度不会太大的项目

B.单价合同允许随工程量变化而调整工程总价,业主和承包商都不存在工程量方面的风险

C.单价合同招标前无需对工程范围做出完整、详细的规定,可以缩短招标准备时间

D.单价合同下,由承包人提交已完成的工程量,业主协调工作量较小

E.变动单价合同下,承包商的价格风险相对固定单价合同较小

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第7题
加严检验是强制使用的,主要目的是降低生产方风险。()
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第8题
关于委托研发与合作研发的说法,正确的有( )。
关于委托研发与合作研发的说法,正确的有()。

A.合作研发时,合作各方共同投入资金和技术

B.委托研发时,委托方投入资金,受托方投入技术

C.合作研发时,研发的成本风险是共担的

D.委托研发时,研发的成本风险是由委托方承担的

E.委托研发时,研发的失败风险是共担的

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第9题
下列关于鉴证业务的说法不正确的是()。

A.鉴证业务分为基于责任方认定的业务和直接报告业务

B.鉴证业务是指注册会计师对鉴证对象信息提出结论,以增强除责任方之外的预期使用者对鉴证对象信息信任程度的业务

C.鉴证业务的保证程度分为合理保证和有限保证

D.合理保证的鉴证业务的目标是注册会计师将鉴证业务风险降至该业务环境下可接受的低水平,以此作为以消极方式提出结论的基础

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第10题
依据《生产安全事故应急预案管理办法》的规定,生产经营单位应结合本单位组织管理体系、生产规模和可能发生的事故特点,确立本单位的应急预案体系,编制相应的应急预案。下列关于应急预案编制的说法,正确的是()。

A.编制的应急预案充分体现协同联动和社会救助等特点

B.对于危险性较大的某一类风险,应当制定现场处置方案

C.编制的应急预案应当与所涉及的其他单位的应急预案相互衔接

D.应急预案编制究成后不需要组织专家评审

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第11题
某企业施工队队长甲某开挖沟槽,作业中,现场未采取任何安全支撑措施。工人乙认为风险很大,要求暂停作业,但甲某以不下去干活就扣本月奖金相威胁,坚持要求继续作业,乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定,下列关于企业对乙可采取措施的说法,正确的是()。

A.不得给予乙任何处分

B.可以给予乙通报批评、记过等处分

C.可以解除与乙订立的劳动合同

D.可以降低乙的工资和福利待遇

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