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第2题
对违反体系管理以下哪些禁令的将对责任人及部门负责人每次考核500-1000元，并列入黑档案，累计三次将上报人力资源部予以调岗或降职降薪处理（）
A.严禁外审问题重复发生
B.严禁重点强调注意项被审核发现
C.严禁工作责任不清、配合差及推诿
D.严禁本职工作出现系统性问题
E.严禁重点执行要求未执行
第3题
分公司、北京飞机维修工程有限公司贵阳分公司,中国国际货运航空有限公司贵阳营业部,中国国际航空股份有限公司贵阳营业部应当指定满足下列条件的人员负责航空安全信息管理工作，且应当满足以下要求（）
A.具有安全运质部工作经历
B.参加民航局组织的民用航空安全信息管理人员培训，考核合格
C.每两年参加一次民航局组织的安全管理人员复训，考核合格
D.人员数量和工作必需设备应满足《民用航空安全信息管理规定》相关要求
第4题
关于出生医学证明的院内管理，下列说法错误的是（）
A.出生证明的管理，应纳入院内依法执业内容，进行日常管理
B.助产科室（含产房、手术室等）及其人员不能设定为签发科室和签发人员
C.出生证签发人员定期参加人员培训，新上岗人员应培训考核合格后上岗
D.签发机构可以私自调剂或交换使用《出生医学证明》
第5题
审核员在某企业食堂审核，该食堂使用液化气作为燃料，除正在使用的一罐液化气之外，在后厨操作间，还存放着慢慢两罐液化气。审核员查看了三个液化气罐的状态都良好。审核员巡视了整个食堂，没有看到任何消防设备。食堂工作人员说：“食堂以前是配备有灭火器的，但上个月安环科来人检查时，发现两个灭火器都有问题，他们就拿走了，到现在还没有配上新的，还在食堂里是不允许吸烟的，应该没有什么问题。”。
第7题
再人事教育科查看人员培训情况时发现，所有搬运人员和部分焊接工作的培训无记录可查。审核员问如何对培训的有效性进行评价?人事科长说：“反正都培训了，有效性很难评价，但我们相信他们。”
第9题
以下关于尖货日常活动的描述中错误的是A、尖货日常活动的报名方式 ：关注卖家后台消息（handled
A.A.尖货日常活动的报名方式 ：关注卖家后台消息(handled by aliexpress)以及尖货群消息
B.B.商品已经提交审核,初审通过之后我可以立马准备发货到仓库,这样终审之后我就可以在后台看到尖货计划专属活动报名入口
C.C.报名尖货活动时提示店铺资质不合格,但是我的店铺和商品都符合活动要求,查看下是否因为没有设置优惠券/没有按照要求设置优惠券
D.D.尖货计划商品只能报名尖货计划的专属活动,不能设置店铺限时限量打折、全店铺满减和参加其他平台活动
第11题
依据《安全生产法》等规定，下列有关从业人员安全培训相关做法正确的是()。
A.某企业对从业人员进行安全培训，未经培训合格的人员不安排上岗作业
B.某企业在使用派遣劳动者时，相对本单位从业人员培训内容和学时减少
C.某企业在接收实习学生时不必要进行安全培训
D.某企业在开展安全培训后建立安全培训档案
