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[单选题]

《员工行为禁止规定(2016年版)》中规定,以下属于基本类禁止规定的有()

A.严禁参与洗钱、非法集资、高利贷等非法金融活动

B.严禁参与欺诈或商业贿赂

C.严禁使用信用卡恶意透支或参与信用卡套现

D.严禁投资经商办企业、或在企业兼(挂)职、或为配偶、子女和亲友经商提供便利

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D、严禁投资经商办企业、或在企业兼(挂)职、或为配偶、子女和亲友经商提供便利

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第1题
关于企业与员工签订的保密协议,下列说法错误的是:()

A.协议中应清楚界定商业机密的内容

B.协议中应明确约定员工禁止的行为

C.协议中应避免设定保守机密的期限

D.协议中必须清楚规定应支付员工保密费

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第2题
以下哪些情形中,规定禁止单位代办信用卡()
以下哪些情形中,规定禁止单位代办信用卡()

A.在本单位员工不知情或不同意的情况下强行为员工制定发卡机构

B.信用卡申请人不是本单位员工本人或申请人与持卡人不一致

C.信用卡申请表上签名确认者与持卡人不一致

D.某独立的中介单位为其他单位营销办卡

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第3题
全国传染病信息报告管理工作技术指南(2016年版)规定需要报告病原携带者的病种包括()

A.乙肝和丙肝

B.霍乱和脊髓灰质炎

C.乙肝和血吸虫

D.艾滋病和乙肝

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第4题
根据《中华人民共和国民法典》规定,关于婚姻家庭关系的禁止性规定有()。

A.禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为

B.禁止借婚姻索取财物

C.禁止重婚,禁止有配偶者与他人同居

D.禁止家庭成员间的虐待和遗弃

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第5题
下列员工的行为没有违反《员工行为禁止规定》的是()。

A.某支行行长李某,伪造公章为某企业负责人张某向社会人员黄某借款2600万元提供担保

B.某分行金库管库员、执行主任保管的钥匙(密码)分用掌管

C.某支行柜员为营销存款,利用工作之便在客户未到场、未提供任何身份证件情况下查询客户账户余额等信息

D.某支行柜员王某受理客户现金缴纳交通罚款业务,王某让客户将款项存入自己的卡中,再到多媒体机上办理

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第6题
合规是指保险公司及其员工和营销员的保险经营管理行为应当符合:

A.公司内部管理制度

B.监管机构规定

C.诚实守信的道德准则

D.法律法规

E.行业自律规则

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第7题
合规是指中央企业及其员工的经营管理行为符合()要求

A.国家法律法规

B.企业内部规章制度

C.法律法规、监管规定、行业准则和企业章程、规章制度以及国际条约、规则等

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第8题
SIF预防行为不符合属工厂及员工手册中所规定的不安全行为,对不符合人员的考核、处罚规定是()

A.按A类不符合行为考核,扣月度绩效5分

B.当事人扣月度绩效5分

C.触及员工手册所规定条款将给予一般警告、严重警告、最后警告、解除劳动动合同

D.不安全行为面谈

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第9题
分行2020年2月24日下发《重要物品保管及资料预签要点提示(2020年版)》再次提示()为我行任何员工均不得保管事项。

A.所有客户签章的空白借款申请书禁止保管

B.客户签章的空白授权书禁止保管

C.未提交至征信查询岗的征信授权书

D.客户公司章程原件

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第10题
根据中国石化合规管理办法的规定,“强化责任和客观独立相结合”合规管理体系建设原则的内涵是,把加强合规管理作为企业主要负责人履行法治建设第一责任人职责的重要内容,建立全员责任制。合规管理部门独立行使职责,不受其他部门和人员干涉,依法依规评价、约束企业和员工行为,客观公正考核奖惩。()
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第11题
根据中国石化合规管理办法的规定,“强化责任与客观独立相结合”合规管理体系建设原则的内涵是,把加强合规管理作为企业主要负责人履行法治建设第一责任人职责的重要内容,建立全员责任制。合规管理部门独立行使职责,不受其他部门和人员干涉,依法依规评价、约束企业和员工行为,客观公正考核奖惩。()
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