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[单选题]

我们的福利有()

A.员工培训

B.礼金

C.慰问金

D.员工生日

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D、员工生日

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第1题
哪些属于固生堂转正员工可以享受的福利()

A.每年一次集体旅游/拓展

B.生日礼金50元

C.每年一次免费健康体检

D.传统节日礼金

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第2题
以下属于公司福利的有()

A.看护假

B.电脑补贴

C.生育礼金

D.免息贷款

E.年度体检

F.课程优惠

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第3题
在内部审计活动开展以下哪项活动时,聘用有医疗保健福利方面有专长的外部服务提供者比较合适()

A.将组织医疗保健福利项目的成本与同行业其他项目的成本进行比较;

B.评价组织对包括医疗保健福利在内的退休福利支出的结算;

C.对员工进行培训,以便对组织主要部门的医疗保健成本进行审计。

D.以上答案都正确。

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第4题
()属于人力资源部的安全生产责任范围。

A.制订劳动纪律管理规定,负责对员工劳动纪律进行检查、考核

B.组织新进人员上岗前三级安全教育和职工转岗的安全培训

C.有计划,分步骤地改善和增添必须的生活福利设施,组织职工进行体检

D.根据公司的年工作要点拟定各级教育计划,并纳入公司全年培训计划中

E.按有关规定发放职工个人劳动防护用品,会同安全部门共同做好防暑降温、防寒保暖等工作

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第5题
在福利的形式和内容中,组织为员工建立的食堂、住宅等属于()。

A.福利设施

B.教育培训

C.医疗保障

D.补贴

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第6题
中远海运安全理念,安全是我们为员工()。

A.谋求的最大幸福

B.谋求的最大福利

C.创造的最大幸福

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第7题
公司为大家提供的员工福利有()

A.员工生日会

B.节假日错峰下班

C.儿童关爱

D.结婚礼金

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第8题
关注企业的人力管理也是评判企业管理模式的一个方面,下面不属于人力管理方面关注点的是()。

A.企业员工培训状况

B.薪酬制度

C.社会保险与福利

D.高管品质

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第9题
以下那些不是内部讲师福利()

A.各种丰富的培训和学习机会,包括:优先参加外部培训机构公开课和旁听公司内部各种培训课程

B.内部讲师在员工年底绩效考核、升迁和岗位调动时给予一定的优先权

C.生日及节假日给予讲师的福利

D.当月绩效中占比5%以上

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第10题
公司福利包括以下哪些项()

A.企业年金

B.商业保险

C.慰问金

D.退休礼金

E.抚恤金

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第11题
在哪些场景下可以引导客户关注我们的公众号()

A.项目落地、系统培训时

B.解答客户问题时

C.社群用户提问时

D.给客户提高福利活动介绍时

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