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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

您认为参与企业顶岗实习的学生在岗位上表现如何,能胜任岗位工作吗,会出现哪些问题()

A.各个方面表现很好,基本能够胜任岗位工作

B.纪律观念不强,工作时擅自离岗

C.自我期待值过高,缺乏吃苦耐劳的精神

D.人际关系处理不好,缺乏社会经验

E.缺乏良好的沟通能力

答案
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C、自我期待值过高,缺乏吃苦耐劳的精神

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第1题
学校应当对学生顶岗实习的单位、岗位进行实地考察。考察内容应包括()

A.学生实习岗位工作性质、工作内容

B.学生实习岗位工作时间、工作环境

C.学生实习岗位生活环境以及健康、安全防护

D.学生实习岗位薪资情况、发展空间

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第2题
学生顶岗实习,除临床医学等相关专业及实习岗位有特殊要求外,可以安排加班,不能安排夜班()
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第3题
跟岗、顶岗实习是培养应用型人才必不可少的实践环节,各高校要科学组织,依法实施。要保障顶岗实习学生获得合理报酬的权益,劳动报酬原则上不低于相同岗位试用期工资标准的()。

A.70%

B.75%

C.85%

D.80%

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第4题
企业应当按照约定的标准直接向顶岗实习学生支付实习报酬,且不得低于当地最低工资标准。()
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第5题
教育部原部长周济在全国高教工作会议上称赞我院时说:“各类高校有各类高校一流的标准,高职院校什么是一流. 我认为漯河职业技术学院()就是一流

A.工学交替

B.订单培养

C.顶岗实习

D.社会实践

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第6题
企业()顶岗实习学生实习报酬的,由县级以上地方人民政府劳动行政部门责令限期支付实习报酬。

A.克扣

B.低于当地最低工资标准支付

C.拖欠

D.非货币形式支付

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第7题
学校和实习单位,安排中职学生从事劳动,以下描述错误的有()

A.只能安排中职学生从事体力劳动强度较小的顶岗实习劳动

B.不得安排16岁以下中职学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所顶岗实习

C.不得安排和接收16周岁以下学生顶岗实习

D.学生顶岗实习应当执行国家在劳动时间方面的相关规定

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第8题
在申湘实习的优秀实习生,其实习期可冲抵劳动合同中的试用期。实习跟岗期间享受1000-2000的津贴,通过培训考核后能顶岗的实习生,可按岗位绩效的80%计薪()
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第9题
学生要求自行选择顶岗实习单位的,必须由学生监护人提出申请,提供实习单位同意接收该学生顶岗实习的公函及实习协议,并经学校备案后方可进行实习()
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第10题
学校和实习单位应当为学生提供必要的顶岗实习条件和优越的顶岗实习劳动环境()
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第11题
顶岗实习教学文件和资料包括()

A.顶岗实习实习协议

B.顶岗实习计划

C.学生顶岗实习报告

D.顶岗实习考核表、实习经历证明

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