明确岗位职责为企业规范化管理提供良好开端，需要编制（)

A.人力资源规划

B.任职资格

C.招聘计划

D.岗位说明书

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更多“明确岗位职责为企业规范化管理提供良好开端，需要编制（)”相关的问题

第1题

安全生产管理原则（）

A.安全生产管理遵照预防为主的方针，注重事前管理

B.安全管理是通过明确安全管理人员的岗位职责、做好安全管理人员的安全监督职责

C.严格执行有关法律法规，将法律法规要求作为企业安全生产坚守的底线

D.企业的安全生产监督与管理遵循持续改进原则，不断总结经验教训，不断提高管理目标

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第2题

单位开立银行结算账户的名称应与其提供的申请开户的证明文件的名称全称及预留银行的印章一致，

若单位的名称过长，可使用规范化简称，但必须与预留银行的印章一致，并与开户银行在银行结算账户管理协议上明确简称的约定。()

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第3题

医疗机构应当加强组织管理，明确岗位职责，健全管理制度。为临床用血管理第一责任人。（)

A.输血科/血库主任

B.医务处长

C.医疗安全质量分管院长

D.医疗机构法定代表人

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第4题

某市是全国最大纺织面料印染生产基地和出口基地，现有纺织印染企业100多家，年产能近100亿米。近年来政企合力推动纺织印染业加快转型升级，取得了积极成效。但纺织印染企业在全国尚无关于生产工艺、能源消耗、环境治理、内部管理等方面的统一标准，这对于产业规范化发展、向高质量迈进是一块短板。围绕“绿色高端、世界领先”这一目标，以产业提升、品牌提升、绿色发展、创新发展为导向，结合产业实际，当地印染行业协会组织5龙头家企业，主动发起团体标准制定。团体标准对纺织印染企业的节能指标、环保指标、安全管理、产品质量要求等予以明确，增设了纺织印染产业工作场所有害因素职业接触限值、噪声职业接触限值等指标要求，污水排放氨氮及大气颗粒物等指标更是严于国家强制性标准。很多企业在倒逼机制下通过先进设备引进和管理理念转变，对染缸、污水、废气等设备进行技术改造，提升了发展水平。团体标准的出台推广，有利于企业长远发展。更对外树立起了“绿色高端、世界领先”产业集群区域品牌形象，取得了良好的社会效益和经济效益。引导企业向高端化、品质化发展，带动区域产业改造提升，助推在全国率先建成创新、集聚、绿色、高端的印染产业转型升级示范区，为全省推进传统产业改造提升探索路径、提供借鉴、树立样板。请你对上述案例谈谈您对培育发展团体标准的理解和认识。

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第5题

内四科初级责任护士岗位职责（）

A.在护士长、护理组长及高级责任护士指导下实施分管病人的各项护理工作，按要求完成病情观察及护理记录

B.严格落实床边工作制度：协助患者做好生活用品护理，为患者提供服药、饮食、心理、功能锻炼等健康指导，让病人安心，家人放心

C.负责所管患者的各项检查、化验。有疑问及时与相关科室沟通

D.参与急重危病人抢救配合，熟练保养、使用各种急救器材及药品

E.不参与医护一体化查房

F.按时完成护士规范化培训计划

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第6题

有实现岗位管理为切入点，完成护理岗位设置并明确岗位职责、上岗条件，完善与护理服务的什么项目挂钩的绩效考核（）