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更多“领导与治理的最大区别是：治理是一种变革的力量，而领导是一种程…”相关的问题
第1题
国家的制度变革和治理现代化与每个人息息相关。从“管理”到“治理"，一字之变，其内涵与外延都发生了巨大变化。“管理”更多强调的是自上而下的维度，而“治理”则具有更多平等和共治的意味，是公共事务相关主体对于国家和社会事务的有序参与，是各类主体围绕国家和社会事务的协商互动。“治理”理念的提出，本身就是一种现代化的转型，有利于促进社会参与、激发社会活力，更好吸纳群众有序政治参与。下列选项最适合作为这一文段标题的是：()
A.国家治理现代化的内涵与外延
B.“管理”和“治理”的一字之变
C.国家治理现代化，人人都是参与者
D.国家制度完善和发展，我们都是受益人
第4题
职业介绍作为一种居间行为，其与劳务派遣有以下区别，哪一项错误（)。
A.职业介绍与劳务派遣最大的区别是，职业介绍所与劳动者之间没有建立劳动关系
B.在劳务派遣关系中，劳动者自派遣机构受领提供劳务对价之工资
C.在劳务派遣关系中，派遣机构与用工单位间成立劳务派遣合同
D.在劳务派遣关系中，用工单位能将受派遣之劳动者再派遣出去
第7题
坚持“统一领导、分级管理、分工负责、协同合作”的原则，明确省、市、县、所四级台区线损管理的责任主体，将台区同期线损管理的责任指标分解到各专业、各岗位，责任到人，构建“()”一体的台区同期线损管理架构，推进台区同期线损管理与专业管理融合，形成管理合力。
A.责、权、利
B.预防与治理
C.治理与考核
D.降损与增效
第11题
长江三角洲区域一体化发展带来的新机遇有（)。
A.全球治理体系和国际秩序变革加速推进
B.新一轮科技革命和产业变革同我国经济优化升级交汇融合
C.跨区域共建共享共保共治机制尚不健全
D.基础设施、生态环境、公共服务一体化发展水平有待提高
