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[多选题]

入司转正标准是()

A.2000佣金 3件

B.2500佣金 3件

C.2000佣金 5件

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2000佣金3件

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第1题
试用服务专员,入司()个月内未转正者,不再发放基本佣金

A.3个月

B.1个月

C.6个月

D.1年

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第2题
艾发展,5月入司,首周以2800FYC转正并达星,入司一个月内出勤28天,问艾发展5月收入()元。(不考虑佣金打折)

A.4800

B.5100

C.7600

D.7900

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第3题
新人首次签约入司后,按照基本法转正成为业务主任职级后可以享受的收入包括()

A.佣金

B.新人津贴

C.潜力新人奖

D.推荐新人奖

E.伯乐奖

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第4题
艾发展,5月入司,首周以2800FYC转正并达星,且新增1人达星,入司一个月内出勤28天,问艾发展5月收入()元。(不考虑佣金打折)

A.9400

B.9900

C.10150

D.11500

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第5题
育才奖发放标准:正式业务员所赠的试用业务员(第一次入司)在入司后三个月内转正的,则推荐人可以享受育才奖()元

A.500

B.1000

C.1500

D.2000

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第6题
在市公司三季度队伍方案中,新人有效新增专项奖的标准是()

A.奖励对象是2020年2季度和3季度入司的新人

B.方案时间是2020年7月1日-2020年9月30日

C.新人月度直接新增2人,在有效新增奖的基础上,再奖励300元

D.奖励对象是2020年1季度和2季度入司的新人

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第7题
以下关于训练津贴的说法正确的有()

A.小王4月底入司,因时间关系当月未能出单,但赠送投保了10个E路平安赠险,当月可获得400元特别训练津贴

B.小杨1月入司,司龄已4个月以上,到目前还没有转正,本月若只赠送投保10个E路平安赠险,仍可获得400元特别训练津贴

C.小李入司未满三个月,出单平安福,佣金3451元,他是FNA业务员,除了佣金还可以获得2000元训练津贴

D.小蔡入司6个月,出单平安福,佣金3451元,他是FNA业务员,除了佣金还可以获得1200元训练津贴

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第8题
小李5月1号入司开取工号,11号出单一件国寿福,佣金合计1674元,请问小李可以拿到多少培训津贴()

A.1400

B.1900

C.2000

D.2500

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第9题
下列哪种情况,将会解除合同()

A.连续3个月FYC<50

B.入司后在6个月内未转正

C.参会率未达到100%

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第10题
新人从哪个月起开始发放个人业绩奖()

A.入司当月

B.入司第2个月佣金

C.入司第3个月佣金

D.入司第12个月佣金

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第11题
入司一年及以上的业务员享受MDRT精英特别奖第13个月继续率需达到()及以上,入司不满一年的业务人员享受MDRT精英特别奖的标准是月均FYC达到

A.80%,20000

B.80%,10000

C.95%,20000

D.95%,10000

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