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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

建立能源管理体系过程中,领导作用最突出的表现是()。

A、制定体系文件

B、评价法律法规及要求

C、实施内部审核

D、确保建立和实施能源管理体系的资源配置

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第1题
ISO质量管理体系中,领导作用的基本内容有()。

A.确定质量方针、目标

B.形成内部环境

C.识别相关方关系

D.建立PDCA循环

E.建立管理评审机制

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第2题
管理体系的实施和保持,其有效性和实现预期结果的能力取决于诸多关键因素。这些关键因素可包括()。

A.最高管理者的领导作用、承诺、职责和担当

B.最高管理者在组织内建立、引导和促进支持实现职业健康安全管理体系预期结果的文化

C.沟通

D.以上都是

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第3题
根据ISO 45001:2018标准,最高管理者可以通过确保职业健康安全方针和相关职业健康安全目标得以建立,并与组织战略方向相一致的方式来证实其在职业健康安全管理体系方面的领导作用和承诺()
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第4题
依据ISO 9001:2015标准,以下说法正确的是()

A.最高管理者应支持各职能管理者在自己职责范围内的领导作用

B.最高管理者应在各职能区域发挥其领导作用,各职能管理者应对此予以支持3

C.最高管理者应为各管理职能区域设立管理者代表,以支持这些职能区域的质量管理体系

D.最高管理者应确保各职能区域分别建立质量方针

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第5题
GB17167-2006用能单位能源计量器具配备和管理通则规定用能单位应建立能源计量管理体系,形成文件,并保持和()其有效性。
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第6题
最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围()。

A执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施

A.制定和实施能源方针和目标,并作为组织的发展方向和战略目标的组成部分

B.确保配备能源管理体系所需的适宜资源

C.进行内部审核

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第7题
在能源管理体系建设过程中,不属于提高全员节能意识和主动性的方法是()。

A.目标指标分解与考核

B.制定奖惩规定

C.节能宣传

D.设备改造

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第8题
质量管理体系的原则()

A.客户要求

B.领导作用

C.客户满意

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第9题
最高管理者如何证实其对X管理体系的领导作用和承诺?
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第10题
以下哪个不是ISO22000:2018版食品安全管理体系的关键要素()

A.相互沟通

B.领导作用

C.系统管理

D.前提方案

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