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[单选题]

《保障农民工工资支付条例》是为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,根据()及有关法律规定制定的。

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国合同法》

C.《中华人民共和国劳动合同法》

D.《工资支付暂行规定》

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A、《中华人民共和国劳动法》

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第1题
中华人民共和国国务院令第724号()2020年5月1日正式实施,“条例”从落实主体责任、规范工资支付行为、明确工资清偿责任、细化重点领域治理措施、强化监管手段等方面对保障农民工工资支付作了规定

A.《保障农民工工资支付条例》

B.《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》

C.《根治农民工欠薪行政法规》

D.《农民工实名制管理条例》

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第2题
《保障农民工工资支付条例》开始施行时间为()年5月1日。

A.2019

B.2020

C.2021

D.2022

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第3题
《保障农民工工资支付条例》自什么时候起实行()

A.2020年4月1日

B.2020年5月1日

C.2020年6月1日

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第4题
《保障农民工工资支付条例》于()起施行。

A.2020年5月1日

B.2019年12月4日

C.2020年1月1日

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第5题
《保障农民工工资支付条例》规定,()应配备劳资管理员。

A.分包企业

B.总承包企业

C.施工总承包单位

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第6题
《保障农民工工资支付条例》,条例在()开始实施

A.2020年5月1日

B.2019年12月15日

C.2017年11月30日

D.2018年5月1日

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第7题
根据《保障农民工工资支付条例》,建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款,并将()及时足额拨付至农民工工资专用账户,加强对施工总承包单位按时足额支付农民工工资的监督。

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第8题
《保障农民工工资支付条例》规定,被拖欠工资的农民工有权(),或者()和()。

A.依法投诉

B.申请劳动争议调解仲裁

C.提起诉讼

D.私下暴力解决

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第9题
按照《保障农民工工资支付条例》,()对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。

A.用工单位

B.建设单位

C.分包单位

D.施工总承包单位

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第10题

根据《保障农民工工资支付条例》,施工总承包单位应当建立用工管理台账,并保存至工程完工且工资全部结清后至少()。

A.3年

B.1年

C.2年

D.5年

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第11题
根据《保障农民工工资支付条例》的规定,实行计件工资制的,工资支付周期由()。

A、双方依法约定

B、用人单位确定

C、法律规定

D、依法制定的规章制度规定

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