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第6题
订立和变更劳动合同，应当遵循（)的原则，不得违反法律、行政法规的有关规定。A.依法办事、求真务实B.
订立和变更劳动合同，应当遵循()的原则，不得违反法律、行政法规的有关规定。
A.依法办事、求真务实
B.实事求是、顾全大局
C.真诚友好、互谅互让
D.平等自愿、协商一致
第7题
订立或者变更劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。下列行为属于无效合同情况的是（）①员工在工作中的伤亡由个人负责②明确约定工资及其发放形式③经双方协商或者遵守法律规定解除劳动合同④周六、周日和法定节假日必须正常上班
A.①②
B.②③
C.②④
D.①④
