关于总部考勤管理相关规定,以下说法正确的是()
A.每月有3次补签卡机会,补签卡只能作为正常上下班的补签卡,不能用于加班补签卡
B.因工作需要加班的,必须提前申请,加班时间可以用于调休,但只能用于加班产生之后的请假调休
C.员工一个月内迟到、早退累计超过5分钟,则乐捐30元,同时超过5分钟的部分,按照1元/分钟进行扣款
D.员工一次迟到或早退超过30分钟按照旷工处理
E.员工累计迟到、早退或者擅离职守超过180分钟或未经准假而不到班者,均为旷工
ABCDE
解析:因工作需要加班的必须提前申请加班时间可以用于调休但只能用于加班产生之后的请假调休员工一个月内迟到早退累计超过5分钟则乐捐30元同时超过5分钟的部分按照1元/分钟进行扣款员工一次迟到或早退超过30分钟按照旷工处理员工累计迟到早退或者擅离职守超过180分钟(含180分钟)或未经准假而不到班者均为旷工