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第1题
员工年内出现违反中铝集团“十条禁令”行为的：第一次给予离岗学习1个月处理，期间执行当地当期最低工资标准；第二次视为严重违反公司规章制度的行为，公司将与其解除劳动合同且不支付任何经济补偿（）
第3题
违反集团安全生产“十条禁令”发现一次，会受到（）处理
A.下岗学习至少一个月，重新考核合格后复岗
B.下岗学习至少三个月，重新考核合格后复岗
C.下岗学习半年，重新考核合格后复岗
D.下岗学习至少两个月，重新考核合格后复岗
第8题
一般情况下，我们知道，安全生产过程中的“三违”的内容是什么？（）
A.违章指挥，违章操作，违反“四条禁令”
B.违章指挥，违章操作，违反劳动纪律
C.违章指挥，习惯性违章操作，违反安全条例
第9题
某企业装置检修后开工，班长指派一名刚参加工作半年的员工进行开阀操作，由于开工方案与实际有出入，班组随即改变规定的操作程序进行相关操作，导致中间罐区G202#罐冒罐。请问，上述事件违反了HSE管理体系手册中哪些安全生产禁令。
A.严禁违反操作规程擅自操作
B.严禁未到现场安全确认签批作业
C.严禁未经培训合格独立顶岗
D.严禁违反程序实施变更
第11题
公司安全生产中的“三违”是指（）
A.违章指挥、违章操作、违反劳动纪律
B.违章指挥、违章操作、违反中车十二条禁令
C.违章指挥、违章操作、违反管理规定
D.违章指挥、违章操作、违反工艺纪律
