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第4题
药品生产企业在生产管理过程中的（)行为是合法行为。
A.未建立药品生产质量管理体系
B.自2017年至今未对直接接触药品的工作人员进行健康检查
C.定期对设施、设备、生产工艺及清洁方法进行评估，确认其持续保持验证状态
D.一直未考察本单位的药品质量、疗效和不良反应
第5题
2017年3月至今，根据各地监管要求，总公司先后下发了关于禁止跨省承保几十个地区车险业务的通知，要求各省加强人工核保管控，完善核保规则，严禁通过网络销售或代理渠道违规承保监管地区异地牌照车（）
第6题
比亚迪是1995年创建的电池生产企业，总部位于广东省深圳市。2003年，比亚迪跨界进入汽车制造与销售领域，目前已经成为全球销量最大的电动汽车制造商之一。发展至今，比亚迪汽车产业分布在深圳、北京等地，形成了集研发、制造、销售服务于一体的完整产业链组合。2017年3月比亚迪汽车制造商在法国上法兰西大区博韦市投资1 000万欧元建设电动大巴工厂。据此完成15-16题。除政策外，1995年比亚迪在深圳生产电池的主导因素是（）
A.劳动力
B.资源
C.交通
D.技术
第7题
根据疫情影响奔驰中国推出了对在2020年一季度保修到期的车辆，其保修有效期自原到期日延顺三个月的新政策。符合政策的车辆，首登日期必须在2017年1月至2017年3月之间才能提交申请（）
第8题
（）业主张玲，35周岁，2015年4月离异，至今未再婚，2016年3月购买了一套三居室，产权登记为张玲单独产权。现打算出售该套房屋，经纪人王萍告诉她签约时必须要签署一份《单身声明》，王萍的说法正确
第9题
材料一：党员是党的肌体的“细胞”，做好发展党员工作，确保“细胞”质量，对保持党的先进性、保证党的肌体健康，具有十分重要的意义。因此，党组织和党员干部决不能在发展党员上搞“猫腻”、碰“红线”。材料二：2017年初，某公司党委在对单位各党支部2016年度工作进行检查时，发现了如下情况：M党支部全年2次支部党员大会，5次支部委员会。5月12日，召开支部委员会讨论预备党员小张转正事宜，经讨论认为需要继续考察和教育，决定延长小刘的预备期。M党支部党员蔡某是某单位的经理，因工作繁忙，全年未参加支部的组织生活。材料三：2016年3月，某党支部书记朵某在支部讨论发展预备党员过程中，在参会人数不过半的情况下召开党员大会通过相关发展预备党员的决议，并在会后向镇党委虚报参会党员人数，将确定为入党积极分子仅3个月的徐某接收为中共预备党员。2017年3月，在预备党员转正过程中，朵某违反发展党员工作程序，在未组织召开支部党员大会讨论的情况下，直接上报转正请示，且在请示中虚报实际到会党员人数。1.新时期发展党员的主要标准是什么？2.请指出材料二中做法有误的地方，并简要说明理由。3.根据《中国共产党发展党员工作细则》，材料三发展党员违反了哪些规定？
第10题
李某于2001年6月开始在某市化学纤维厂工作，在工作时接触过有害气体。2014年12月突然病倒，被送疗
养院治疗，2015年6月再次发病。同年底，李某调入某市仪表厂，档案中没有患职业病的记载。2016年8月，李某丧失劳动能力，医院确认为“三硫化碳中毒后遗症”，其职业病应形成于化学纤维厂工作期间。2017年3月，李某在某化纤厂补办了职业病有关手续。现在某仪表厂虽然承认李某有职业病，但晋升工资时将李某列入病假之列不给晋升工资。2016年至2018年三次住院不给报销医疗费，2017年停发了李某的保健费。2019年10月李某申诉到仲裁委员会，请求享受职业病有关待遇，补发2017年至今的工资差额、补报医疗费、保健费等。试分析：李某的前后两个用人单位谁应该对其患职业病承担责任。
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