题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
公司开展专项竞赛活动,活动期间为3个月,1个月过后,某县分公司按照业务发展量,市公司应核发外部促销人员促销奖励5万元,县分公司开具5万元代办费发票进行报账,但是根据县分公司自身活动安排,促销奖励应活动结束后统一清算后发放,故县分公司先将此5万元报账到渠道管理人员账户,以待活动结算后,按县分公司活动方案进行统一分配。问:该5万元是否属于小金库()
答案
是
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是
A.对工地推行了标准化管理竞赛评比活动
B.采用二级政府二级管理,齐抓共管的以点带面的方式
C.展开了安全生产竞赛活动
D.开展了文明工地评比活动
E.组织一、二级建筑施工企业法人安全生产培训工作
A. 3000 元B. 2000 元C. 1600 元D. 2400 元
A.兑换码用于兑换捷信分期商城的虚拟购物金,可在商城的领券中心内为用户在分期商城内的个人账户进行充值
B.兑换码需在有效的充值时间内充值,有效期为3个月,过期失效
C.每个兑换码仅可使用一次,充值成功后即该码失效,不可重复使用
D.兑换码所充值的虚拟购物金可在个人账户中累积,并于每年的12月31日23点59分自动清零
A.关键设施设备更新改造
B.重要节假日、重大活动等关键运输节点前
C.重点施工作业进行期间
D.发生重大故障或运营险情事件
A.6个月
B.3个月
C.7个月
D.9个月
已知,张某月工资3 000元,实际工作年限8年,在甲公司工作3年;甲公司所在地最低工资标准为2 000元。
要求:
根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。
甲公司单方面解除与张某的劳动合同可采用下列方式,符合法律规定的是()。
A.甲公司无须通知张某即可解除劳动合同 B.甲公司可随时通知张某解除劳动合同且不向其额外支付工资 C.甲公司可提前30日书面通知张某而解除劳动合同 D.甲公司可额外支付张某1个月工资后解除劳动合同