首页 > 继续教育> 远程教育
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

通过检查被测评者在特定刺激下血压、脉率和波电的反应来测评个体的品德,指的是品德测评的()

A.生理学测评方法

B.OLS测评方法

C.FRC测评方法

D.认知测验法

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“通过检查被测评者在特定刺激下血压、脉率和波电的反应来测评个体…”相关的问题
第1题
以下关于抗抑郁症的非药物治疗的说法正确的是()

A.MECT可以快速缓解症状、尤其适用于有拒食、自杀等紧急情况

B.补充或替代药物治疗被广泛用于抑郁症和其他精神疾病患者

C.rTMS是在某一特定皮质部位给予重复刺激、通过改变刺激频率而分别达到兴奋或抑制局部大脑皮质功能的目的

D.心理治疗对于轻度抑郁症患者可单独使用,尤其适用于不愿或不能采用药物治疗或电抽搐治疗的患者

E.以上都对

点击查看答案
第2题
在测评者与被测评者双方明确各自责权利的基础上制订出的绩效计划和评估表,在绩效测评过程中作为评估的契约和依据的是()。

A.绩效计划书

B.绩效指标

C.绩效反馈

D.绩效收集的信息

点击查看答案
第3题
如果呈现的刺激只有一个,被试只在刺激出现时做出特定的反应,这时获得的反应时间称为()。
如果呈现的刺激只有一个,被试只在刺激出现时做出特定的反应,这时获得的反应时间称为()。

A . 复杂反应时

B . 选择反应时

C . 简单反应时

D . 刺激反应时

点击查看答案
第4题
()是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评应聘者的知识、能力、经验等有关素质的测试评价活动,是企业挑选员工的重要和常用方法。

A.笔试

B.复试

C.测试

D.面试

点击查看答案
第5题
人事测评就是通过多种科学、客观的方法,对人才的知识、能力、技能、个性特征、职业倾向、动机等特定元素质进行测量和评价。()
点击查看答案
第6题
()是将被测评者置于特定职位或管理岗位的模拟环境中,由评价者提供一批该岗位经常需要处理的文件,并且还要以书面或口头的方式解释说明这样处理的原则和理由。

A.无领导小组讨论

B.行为描述面试

C.心理测试

D.公文筐测试

点击查看答案
第7题
素质测评的()原则,即要求素质测评对被测评者素质测评的结果具有纵向的可比性。一般要求采取量化形式,不但可比,而且还可以与其它测评结果相加,这是保证选拔结果最后在选拔人员过程中发挥实际作用的前提。

A.公正性

B.差异性

C.准确性

D.可比性

点击查看答案
第8题
在不同的血管内,血压被分别称为冠状动脉血压、主动脉血管压和静脉血压()
点击查看答案
第9题
一个患有结节性甲状腺肿的患者在硬膜外麻醉下行双侧甲状腺大部切除术,术后当晚出现呼吸困难、
烦躁、发绀,脉率130次/分,血压146/90 mmHg,伤口敷料引流血少。最可能的原因是

A.甲状腺危象 B.气管塌陷

C.喉头水肿 D.切口内出血压迫

E.双侧喉返神经损伤

点击查看答案
第10题
患者男,58岁。进行性吞咽困难3个月,食管镜检查示:食管中段6cm长之管狭窄,黏膜中断,病理报告为鳞癌Ⅱ期,遂行手术治疗。术后第7天患者出现高热、寒战、脉细速、血压下降等症状,考虑患者可能发生了()

A.伤口出血

B.伤口感染

C.休克

D.乳糜胸

E.吻合口瘘

点击查看答案
第11题
无需在医务监督下进行的情况为()A.女子体脂率为40%B.血压值为140/100C.仰卧起坐30个/分D.血糖偏

无需在医务监督下进行的情况为()

A.女子体脂率为40%

B.血压值为140/100

C.仰卧起坐30个/分

D.血糖偏高

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改