下列哪些情形工会可以要求与企业进行劳资协商()。
A.关于工作时间的规章制度,最后一段,第一行。
B.企业单方解除劳动者的劳动合同,(2)
C.企业进行经济性裁员,第一段
D.企业准备引进先进设备
A.关于工作时间的规章制度,最后一段,第一行。
B.企业单方解除劳动者的劳动合同,(2)
C.企业进行经济性裁员,第一段
D.企业准备引进先进设备
A.企业因经营困难,单方面要求职工与企业共渡难关
B.因遭遇突发洪水,企业所有资产被毁,已无法继续经营
C.双方约定工资集体合同有效期为二年,但一年后企业以该约定违法为由,要求提前终止
D.企业通过兼并其他小微企业实现重组改制,发展日益壮大
A.询价采购适用于采购需求中的技术、服务等要求不能详细列明的标的
B.询价小组在询价过程中,可以根据具体情形,对询价通知书所确定的技术和服务等要求进行实质性变动,但要经采购人确认
C.询价小组在询价过程中,也可以根据具体情形,对询价通知书所确定的合同草案进行实质性变动,但要经采购人确认
D.参加询价采购活动的供应商,应当在询价通知书规定的时间内,提交最后报价
A.预备会谈阶段税务机关和企业无法达成一致意见
B.预约定价安排申请草案拟采用的定价原则和计算方法不合理,且企业拒绝协商调整
C.企业拒不提供有关资料或者提供的资料不符合税务机关要求,且不按时补正或者更正
D.企业拒不配合税务机关进行功能和风险实地访谈
E.其他不适合谈签预约定价安排的情况
A.已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力
B.子女随其生活时间较长,改变生活环境对子女健康成长明显不利
C.无其他子女,而另一方有其他子女
D.子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活
职工在()的统一组织下参加胜利油田办事处开办的各项互助活动
A、本单位工会
B、劳资部门
C、社保中心