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[不定项选择题]

下列属于领导行为论关注的焦点是()。

A.领导方法

B.领导方式

C.领导素质

D.领导特性

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第1题
下列属于领导行为论关注的焦点是()。

A.领导方式

B.领导方法

C.领导素质

D.领导特性

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第2题
下列属于领导行为论关注的焦点是()。

A.领导方式

B.领导方法

C.领导特性

D.领导素质

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第3题
下列理论中属于领导行为论的是()。

A.权变理论

B.路径-目标理论

C.领导生命周期理论

D.管理方格论

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第4题
杜拉克的“五项主要习惯”属于哪种领导理论流派()。

A.领导特质论

B.领导行为论

C.管理方格论

D.领导权变论

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第5题
入户营销时,使用“黄金三问”引导探寻客户需求。下列属于“黄金三问”询问内容的是:()

A.询问家庭宽带

B.询问家庭成员

C.询问关注焦点

D.询问价格区间

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第6题
下列不属于领导特质论研究的主要内容的是()。

A.领导者的智力特征

B.领导者的行为特征

C.领导者的身体特征

D.领导者的个性特征

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第7题
下列不属于领导特质论研究的主要内容的是()。

A.领导者的智力特征

B.领导者的身体特征

C.领导者的行为特征

D.领导者的个性特征

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第8题
以下所述属于IS09000:2015《质量管理体系基础和术语》定义的质量管理七项原则的有()。

A.领导作用

B.科技是生产力

C.以顾客为关注的焦点

D.管理信息化

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第9题
下列属于真诚不欺表现的选项是()。

A.不强制下属工作,凡事先征求下属同意

B.只向领导汇报工作中的成绩不汇报问题

C.同事间可以进行辫论,但不留后遗症

D.不随意批评同事的言行,彼此尊重时方

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第10题
关于领导特质论阶段的研究缺点,下列说法不正确的是()。

A.取得了大家公认的领导者们在才智、个性、身体等方面的共同特征

B.一些用来表述心理特征的概念内涵不清楚,有时在语义上有交叉和相互矛盾

C.研究人员在研究方法上忽略了领导行为发生作用的环境和条件

D.在研究思想上,有意无意地认为领导者的各种性格特征都是天赋的,而研究的任务仅仅是按一定标准挑选出天才来

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第11题
以下属于ISO9000∶2015标准中质量管理原则的内容是()。

A.以顾客为关注焦点、统计技术、关系管理。

B.领导作用、改进、供方互利

C.管理的系统方法、资源管理、全员参与

D.过程方法、改进、全员参与

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