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[单选题]

迟到一次钟以内需要“成长”()元

A.20

B.50

C.100

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A、20

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第1题
公司在执行标准作息工作时间的前提下,执行钟弹性处理,超过弹性时间后再记录迟到或早退。请问商务小明9点打卡,那么他迟到分钟,需乐捐元()

A.4、10

B.4、15

C.9、10

D.9、15

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第2题
工作投入度高的员工,一般()。

A.不喜欢参与制定决策

B.具有良好的职业道德

C.表现出高成长的需要

D.很少迟到或缺勤

E.愿意长时间地工作

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第3题
情绪真是个神奇的东西-今天早上心情特别舒畅,我只用一个早读课的时间竟然就背诵了一篇课文;下午却因为迟到被班主任批评了,心情糟透了,害我一下午都没有听进老师的讲课……这说明()

A.情绪是复杂多样的、不可控制的

B.情绪的作用非常神奇,影响着我们的观念和行动

C.情绪受多方面因素的影响,是变化无常的

D.积极面对负面情绪是我们成长过程中需要经历的

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第4题
迟到钟不足钟的,每迟到钟扣()20元

A.月度奖金

B.基本工资

C.岗位工资

D.绩效工资

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第5题
迟到钟及以上,核计旷工半天;当月迟到三次及以上核计旷工一天()
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第6题
全屋WiFi用户有线宽带下行速率未达标准,一次性补偿______元/单;WiFi速率(2米以内无阻挡测速)下载测速未达标准,一次性补偿______元/单;两项均未达标准,一次性补偿_______元/单,一年内只补偿一次。

A.10、10、40

B.20、20、40

C.20、20、50

D.20、20、30

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第7题
假定小明月薪2600元/月,7月应出勤27天。小明7月1日—7月30日共迟到3次,总迟到时长钟。上班缺卡1次,下班缺卡2次。7月薪资小明考勤扣款金额130元。请问考勤扣款的金额核算正确吗()
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第8题
6个月以内的小儿,最好()测一次身高体重

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.根据需要

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第9题
上班时间必须提前()分钟到岗进行交接班,迟到()分钟以内罚()分,迟到()分钟以上按旷工处理。
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第10题
关于考勤,哪项是正确的()

A.外勤上下班不用打卡

B.每月有3次15分钟内的迟到豁免

C.迟到半小时以内乐捐20元

D.迟到1小时以上记为旷工

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第11题
检查JZ-7型单独制动阀的全制动作用,和一次缓解作用,制动缸压力自零上升到0.28Mpa的时间应在3秒钟以内,制动缸压力自0.3Mpa,下降到0.035Mpa的时间应在()秒钟以内。

A.1

B.1.5

C.2

D.4

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