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[多选题]
一个大时时都可以进行生涯设计，但有些人特别需要重视生涯设计，他们是
A.大学刚毕业的求职者
B.工作不久的年轻职工
C.高中毕业前的学生
D.即将退休的老员工
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A.大学刚毕业的求职者
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A.游牧生活
B.农耕生活
C.定居生活
D.渔猎生活
A.面向对象方法
B.OMT 方法
C.结构化方法
D.ooch 方法
组织和员工对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程是 ()
A 事业生涯管理
B 事业生涯开发
C 事业生涯设计
D 事业生涯选择
A.A级
B.B级
C.C级
D.以上都可以
A.分生组织
B.输导组织
C.保护组织
D.营养组织
A.积极了解大家想法，对那些有跳槽意向的员工进行单独沟通
B.劝告他们认真工作，只要工作有成绩，即使公司被收购一定也会有好的待遇
C.告诉他们公司被收购对他们自己来讲虽然是挑战，但也是一个提高自己的机遇
D.劝告他们静观其变，收购不见得是坏事，与其适应新环境，还不如现在努力工作
A.造就，也许，甚至，当然
B.养就，也许，甚至，虽然
C.养就，因为，所以，即使
D.造就，因为，所以，虽然
A.造就 也许 甚至 当然
B.养就 也许 甚至 虽然
C.养就 因为 所以 即使
D.造就 因为 所以 虽然
A.什么单子都可以申请特费
B.只有特殊项目才能申请特费
C.只要该工单【超过标准】的服务范围即可申请，但要在工单关单之前申请
