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企业发生职工伤亡事故以后必须做到“四不放过”。 “四不放过”的内容是什么?

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第1题
《建筑法》中确立了伤亡事故处理报告制度。事故处理必须遵循一定的程序 做到“四不放过” 这里的()

A.事故原因未查清不放过

B.职工和事故责任人受不到教育不放过

C.事故经验教训不总结不放过

D.事故责任人不处理不放过

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第2题
职工不在本岗位劳动,但由于企业的设备和设备不安全、劳动条件和企业环境不良所发生的人生伤害不属于企业职工伤亡事故()
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第3题

建筑施工企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业,发生重大伤亡事故或者造成其他重后果的()。

A.依法追究刑事责任

B.给予党纪、政纪处分

C.给予降级、撤职处分

D.加重罚款

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第4题
煤矿企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业,发生重大伤亡事故的,依照刑法相关规定追究刑事责任()

A.对

B.错

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第5题

建筑施工企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业,发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的()。

A.依法追究刑事责任

B.给予党纪、政纪处分

C.给予降级、撤职处分

D.加重罚款

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第6题
职工在电力生产区域内,由于企业的劳动条件或作业环境不良,设备或设施不安全,发生生产建筑物倒塌等造成的人身伤亡()。

A.只进行考核统计

B.可不定为电力生产人身伤亡事故

C.要定为电力生产人身伤亡事故

D.无要求

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第7题
重大责任事故罪,是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工,由于不服管理、违法规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。()
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第8题
煤矿企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业,发生重大伤亡事故的,依照刑法相关规定追究刑事责任此题为判断题(对,错)。
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第9题
重大责任事故罪,就是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工,由于不服管理、违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。()
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