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更多“员工未到龄且在外单位缴保，应选择签订以下哪一个员工类型（）”相关的问题
A.借款人为平安在职正式员工同时事保险代理人的，优先以员工方案认定
B.依据客户情况选择具体的行业类型，同时符合多种分类的，按行政机关→事业单位→金融行业→国有垄断→行业龙头→国内主板优质上市公司优先顺序依次选择
C.企业中高级员工需逐一确认：任职单位、管理级别、收入水平、入职年限等符合要求，工作收入证明无总行违例不得作为收入的认定材料
D.住房公积金业务，公积金缴纳单位是客户实际工作单位的人事外包单位，客户类型以标薪客户认定，如线下业务遇此类情形可直接否决，如影像提供公积金代缴违例签报需邮件咨询确认
A.申请复效的保单要经过核保审核，评估被保险人的身体状况是否符合承保条件
B.若被保险人风险明显增大且超出保险公司的承保范围，保险公司可以拒绝办理保单复效
C.一般定期或长期健康保险产品约定，效力中止后一定期限内（通常为两年），只要投保人补缴了应缴而未缴保费后，可以恢复原保单的效力
D.为了防止逆选择，对于复效后的商业健康保险保单，被保险人还要经过保险条款中约定的等待期后才能享受全部的保险保障
A.因派驻原因挂靠社保的，员工应承担相关费用，包括汇缴清算产生的应补缴额度
B.关于新参保员工，缴纳基数可按照当地政府要求的最高上限核定
C.关于参保基数调整，可根据员工上年度应发工资总和核定新缴费基数
D.未参加社保的公司实习生应安排参加工伤保险
A.行业类型
B.登记注册类型
C.经营情况
D.职工人数
A.投保人填写的年收入低于当地省级统计部门公布的最近1年城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入
B.投保人年龄超过60周岁或期缴产品投保人年龄超过55周岁
C.投保人年龄超过65周岁或期缴产品投保人年龄超过60周岁
A.同一客户（投保人）活动期间生效且符合条件的新保保单总保费累计计算
B.趸交保单，总保费=趸交保费X10%
C.期缴保单，总保费=首期保费X交费年限
D.可销售的个人长险产品（不含万能险）
E.规则对接期内后续共享产品也计算在内
A.团体健康保险的保单所有人与被保险人均是投保团体的员工。
B.个人健康保险往往只有一个被保险人或同属一个家庭的多个被保险人，而团体健康保险则是保险公司和投保团体只签订一份保险合同。
C.团体的逆选择风险远低于个人，因此，通常情况下团体保险的费率低于个人保险的费率。
D.保险公司承保团体保险时，只关心整个团体的可保性，而不计较团体中的个人是否可保。
A.30-35天
B.31-35天
C.32-35天
D.33-35天
