题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
star面试法的常见应用错误有哪些()
A.专注于消极
B.没有使用足够的细节
C.忘记结果
D.专注于积极
E.结果明确
答案
ABC
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A.专注于消极
B.没有使用足够的细节
C.忘记结果
D.专注于积极
E.结果明确
ABC
A.STAR面试法就是在何种情况下,基于何种任务采取了哪些措施,取得了怎样的结果
B.STAR面试法必须有一个导入式的问题
C.利用追问的方式,面试官可以掌控面试节奏,进行相应干预,以获得需要信息的具体情况
D.STAR面试法中,核心是一定要信息完整、有效
A.定义为S--情景,T--任务,A--行动,R--结果
B.定义为S—介绍,T—考核,A--行动,R--结果
C.适用于针对工作经历、个人成绩等进行真实性判断
D.可灵活使用在试岗后的沟通中,了解同事在工作中的表现