各机构定期组织新版人民币识假反假内部培训,确保现金业务人员熟练掌握《鉴别手册》中新版人民币防伪特征,切实提高反假技能()
是
是
A.予以警告处分
B.处以1000元以上5万元以下罚款
C.处以 1000元以上3万元以下罚款
D.进行约谈
A.搭建培训平台,通过开发内部师资、引进外部资源等多渠道,运用新媒体技术开设网课或远程培训等多方式,为现金从业人员提供系统化、多元化的学习培训
B.加强规划管理,以3年为一个培训周期,逐年制定培训计划,规划好年度参训人数,确保3年内现金从业人员全部轮训一遍,其中新上岗或调岗人员,上岗3个月内必须接受培训
C.建立员工培训档案,对每位现金从业人员培训时间、次数、考试成绩等内容进行详细记录。对于目前持有《反假货币知识培训合格证》的现金从业人员,在《反假货币知识培训合格证》3年有效期内(从发证之日起计算)可视同已通过金融机构自主培训
D.反假货币培训工作制度还应涵盖培训的目标原则、职责分工、组织保障以及考核管理等内容,保证反假货币培训工作常态化、长效化和制度化
A.配备一台与柜面业务使用同级别的点钞机及附操作指南
B.营业机构宣传栏摆放反假货币宣传资料
C.营业机构应在营业场所的显著位置公示告知书、反假贷币投诉电话(或公告牌)及贴识卡等事项,无偿提供辨别人民币真伪服务
D.配备一台与柜面业务使用同级别的清分机及附操作指南
A.举办专业研讨会
B.定期组织内部培训
C.外聘讲师授课(高校、培训机构等)
D.优秀企业交流合作
E.创办内部专业刊物或定期专业简讯、简报
F.其他
A.营业机构库管柜员应每日盘查本机构库存假币
B.营业机构库管柜员应每周盘查本机构库存假币
C.营业机构会计经理应每周或解缴人行前至少盘查一次本机构库存假币
D.营业机构会计经理应于每月上缴分行或解缴人行前至少盘查一次本机构库存假币
A.机构权力是否过大并存在监督漏洞
B.机构权力是否被架空
C.机构内部或各机构之间是否存在权力失衡
D.企业在对治理结构和内部机构进行全面梳理的基础上
E.定期对组织架构设计和运行的效率与效果进行综合评价
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年