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[判断题]

打造优秀的团队需要给员工提供宽敞的提升空间()

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第1题
公司的价值观是()

A.开创你我共同空间,成为中国最优秀的房产营销服务专家

B.为客户提供最优质的服务,为员工提供最好的发展平台

C.服务第一,团队至上,业绩为王!诚信、专业、创新

D.爱司、敬业、诚信、友善

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第2题
对WiFi专线描述正确的是()

A.有线网络内网控制:在有线网络仅提供内网情况下,需要给员工提供外网服务

B.为其服务对象提供:作为服务或销售窗口,需为其客户提供无线网络

C.无固定的电脑设备:减少一次性投资,在部分区域采用无线覆盖

D.客户经理切入

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第3题
干部始终是保持团队优秀的引领者和带动者,以干部队伍建设为重点,持续打造优秀团队,这是我们干事创业的基础()
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第4题
如何组建一支优秀的创业团队()。

A.打造稳定的初创团队

B.寻找具有共同价值观、能力互补的伙伴

C.学会及时沟通

D.寻找相同或相似背景的伙伴

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第5题
经营内部员工包含()

A.强大的激励机制

B.个人VIP打造

C.制胜团队打造

D.荣耀感打造

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第6题
小CEO团队招待费用,低于500元不需要事前审批,不低于2000元员工垫付,报账需提供银行卡POS机刷卡单()
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第7题
《岗位能力素质模型手册》发布对于企业的意义包括()。

A.帮助企业了解员工

B.应用于“选育用留”

C.提高企业用人质量

D.提升企业整体的绩效水平

E.帮助企业打造优秀的人才队伍

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第8题
下列说法正确的一项是()

A.服务团队不能达到预定目标时就该被解雇,并重新招募新人组成新的团队

B.在实际工作中,可以随意地给服务团队添加新的工作流程

C.当服务团队缺乏必要资源时,你要给他们提供完备的资源

D.金钱奖励是激励服务团队提升服务质量的唯一手段

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第9题
根据本课程,学习成长指标不包括()。

A.知名专家、名医队伍的构建

B.人才梯队的构建

C.城际优秀的员工

D.良好的管理团队

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第10题
以下关于如何做好优秀团队建设的说法中不正确的是()。

A.重视思想教育:思想的统一先于行动的统一

B.赋予员工岗位工作的意义:增强员工使命感

C.尊重下属:对下属进行一视同仁的管理

D.以身作则、率先垂范:团队领导者要为团队注入灵魂

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第11题
顾客穿的浅色衣服需要给顾客提供围裙吗()
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