某企业工人的工资资料如下: 月工资水平(元) 工人人数(人) 基期x0 报告期x1 基期f0
某企业工人的工资资料如下:
月工资水平(元) | 工人人数(人) | |||
基期x0 | 报告期x1 | 基期f0 | 报告期f1 | |
技术工 | 2640 | 2760 | 245 | 250 |
辅助工 | 1400 | 1440 | 120 | 800 |
合 计 | — | — | 365 | 1050 |
要求:分析工人工资水平和工人结构的变动对工人平均工资的影响情况。
某企业工人的工资资料如下:
月工资水平(元) | 工人人数(人) | |||
基期x0 | 报告期x1 | 基期f0 | 报告期f1 | |
技术工 | 2640 | 2760 | 245 | 250 |
辅助工 | 1400 | 1440 | 120 | 800 |
合 计 | — | — | 365 | 1050 |
要求:分析工人工资水平和工人结构的变动对工人平均工资的影响情况。
某企业某班组工人日产量资料如下:
日产量分组/件 | 工人数/人 |
50~60 | 6 |
60~70 | 12 |
70~80 | 18 |
80~90 | 10 |
90~100 | 7 |
合计 | 53 |
要求:
有两车间工人的工资资料如下:已知甲车间工人的平均工资是850元,工资标准差141.4元;又知乙车间工人工资的分组资料,见下表:要求:(1)计算乙车间工人的平均工资、工资标准差和标准差系数;(2)哪个车间工人的平均工资更具有代表性?为什么?
某工业生产企业有一生产车间——甲车间,生产A、B两种产品。该企业本月发生的相关经济业务如下:
(1)本期领用材料63500元,其中甲车间投产A产品领用材料36000元,投产B产品领用材料24000元,甲车间一般耗用领用材料2000元,企业行政管理部门领用材料1500元。
(2)分配本月应付工资80000元,其中甲车间生产A产品的工人的应付工资为48000元,生产B产品的工人的应付工资为24000元,甲车间管理人员的应付工资为3000元,企业行政管理部门应付工资为5000元。
(3)按应付工资总额的14%计提职工福利费。
(4)以银行存款支付本企业转让技术费用2800元以及咨询费用1200元。
(5)本月计提固定资产折旧费用18000元,其中甲生产车间折旧费用12000元,企业行政管理部门折旧费用6000元。
(6)甲车间的制造费用按机器生产工时进行分配,A产品的生产工时为 1200小时;B产品的生产工时为800小时。
要求:编制上述经济业务相关的会计分录。
A.774.36
B.840
C.813.96
D.900
A: 120
B: 119
C: 121
D: 118
要求:根据以上资料,分配A、B两种产品工人工资并编制分配工资费用的会计分录。
如下:
日加工零件数(件) | 工人数(人) |
60以下 60-70 70-80 80-90 90-100 | 5 9 12 14 10 |
计算乙车间工人加工零件的平均数和标准差,并比较甲、乙两车间哪个车间的平均日加工零件数更有代表性?
A.99万元
B.242.2万元
C.100万元
D.215.2万元