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用人单位必须建立哪些劳动安全卫生制度?

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第1题
用人单位必须()劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准。

A.建立

B.建设

C.健全

D.改进

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第2题
《劳动法》第52条规定:“用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程的标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。”。()
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第3题
下列选项中,属于用人单位和劳动者应当遵守的有关劳动安全卫生的法律规定的有()。

A.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准

B.用人单位不得让劳动者从事有职业危害的作业

C.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

D.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程

E.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度

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第4题
用人单位享有()权利。

A.可暂缓建立,健全劳动者安全卫生制度

B.必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费

C.按公司意愿支付劳动者工资

D.无权自主选择录用求职者

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第5题
依照《劳动法》规定,如下关于劳动安全卫生制度表述错误是()。

A.用人单位必要为劳动者提供符合国家规定劳动安全卫生条件

B.用人单位应为劳动者提供必要劳动保护用品

C.对有职业危害劳动者应当定期进行健康检查:

D.对具备危害性职业劳动者实行提前退休制度

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第6题
用人单位必须对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,()职业危害。

A.杜绝

B.减少

C.防止

D.缓解

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第7题
根据《工伤保险条例》的规定,下列哪些政策和措施是用人单位必须履行的职责?()

A.遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规

B.执行安全卫生规程和标准

C.预防工伤事故发生

D.避免和减少职业病危害

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第8题
企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护和工资调整机制等专项集体合同。()
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第9题
特种作业从业人员对用人单位违反劳动安全卫生法律法规和标准,不履行其责任的情况,从业人员有()、

特种作业从业人员对用人单位违反劳动安全卫生法律法规和标准,不履行其责任的情况,从业人员有()、检举和控告的权利。

A.指责

B.批评

C.揭发

D.反抗

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第10题
《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是()。

A.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

B.对劳动者进行劳动安全卫生教育

C.为劳动者办理意外伤害保险

D.执行国家劳动卫生安全规程和标准

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第11题
劳动者依照劳动法律关系,履行劳动义务,由用人单位根据按劳分配的原则及劳动力价值支付报酬的权利属于()

A.劳动就业权

B.劳动安全卫生权

C.劳动报酬权

D.休息休假权

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