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[多选题]

ECRS分析法中"E"是指()

A.取消

B.合并

C.重组

D.简化

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第1题
消除浪费-----ECRS分析法()

A.取消

B.合并

C.重排

D.简化

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第2题
ECRS原则中的重排即对流程的活动或环节取消或合并后,不需要将所有程序按照合理的逻辑再进行重排顺序。()
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第3题
SMED实施过程和方法是()

A.PDCA循环

B.ECRS原则

C.PDPC法

D.5why分析法

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第4题
“四三五四”教学模式中第一个“四”指的四种方法是?

A.讲解法

B. 讲述法

C. 分析法

D. 点拨法

E. 引导法

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第5题
SWOT分析法中,哪种对策是指最大与最大对策?()

A.WT对策

B.WO对策

C.ST对策

D.SO对策

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第6题
通过对某个岗位在业务流程中的作用、责任、与前后工序之间的协作关系的分析,确定该岗位的绩效指标的方法是()。

A.个案分析法

B.问卷调查法

C.经验总结法

D.业务流程分析法

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第7题
在培训需求分析方法中,()是指通过考察员工目前的绩效与组织目标的绩效之间存在的差距,分析原因,判定是否开展培训活动。

A.问卷调查法

B.员工个人需求分析法

C.绩效分析法

D.观察分析法

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第8题
FANUC系统中G80是指()。

A.镗孔循环

B.反镗孔循环

C.取消固定循环

D.攻螺纹循环

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第9题
IE工作研究常用的分析技术:“5W1H”+“ECRS四大原则”+“一表”。()
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第10题
以下5W2H模型中,描述错误的是()。

A.又称七问分析法

B.分为内部因素和外部因素

C.5W指的是What、Why、Who、When、Where

D.2H指How、Howmuch

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第11题
在动态分析法的指标中,表明社会经济现象发展规律的重要指标,也是计算各种动态分析指标的基础的指标是()。

A.相对指标

B.发展水平指标

C.动态比较指标

D.平均指标

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