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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

小D入职公司后领取了结婚证,下列对于公司婚假描述正确的是()

A.小D不可享受婚假

B.凭有效的结婚证明书可申请3天法定婚假

C.提前5天书面申请报部门负责人及人力资源部审批

D.婚假必须在批准后的一个月之内执行

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BCD

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第1题
公司入职满一年后的员工结婚,可在当年享受2天婚假,若有留存年休假的,允许与年休假连休5天。(以领取结婚证为准)()
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第2题
以下属于婚假休假条件的是()

A.员工办理婚假时需出示结婚证原件,并提供复印件

B.婚假在员工结婚登记后半年内有效

C.婚假应一次性连续休假,节假日不可顺延

D.在入职幼儿园之前领取结婚证,不享受婚假

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第3题
员工入职公司后,领取结婚证书且试用期满后即享有婚假。法律承认之结婚者凭结婚证书可申请()天有薪婚假,男年满()周岁,女年满()周岁的晚婚者可增加()天。()

A.3、23、21、13

B.3、25、23、10

C.3、23、21、10

D.3、25、23、13

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第4题
入职满一年的员工,凭结婚证,可以享受()天婚假,婚假自领证之日起()年内有效

A.10天,半年

B.10天,一年

C.15天,半年

D.15天,一年

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第5题
下列有关婚假描述正确的是()

A.婚假可以拆分多次休假,总和不超过10天即可

B.10天婚假是指自然日,并非工作日,遇节假日不顺延

C.入职公司后领证,领证两年可申请休婚假

D.申请休婚假需提供结婚证,且领证时间在入职公司之后

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第6题
公司正式员工,入职公司后领取结婚证的,可享受__天婚假()

A.5

B.6

C.7

D.8

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第7题
根据《考勤管理办法》,关于婚假,以下说法正确的是()
A.小U于2017年1月10日入职北京分公司,其于2017年2月14日领取了结婚证,其于2018年3月5日申请婚假,领导可以驳回其申请B.小U申请婚假应提前申请,并提供结婚证复印件C.婚假为工作日,可分次进行休假D.北京市婚假天数为10天,具体根据员工工作地地方法规执行
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第8题
以下关于“婚假”的说法,正确的是()

A.吴一2018年5月领的结婚证,2018年6月入职新华都,入职后他打算办婚礼,可以享受婚假

B.婚假须提前一个月凭结婚证向人事部门申请,并办理审批手续

C.婚假不含公休假和法定假

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第9题
按照国家规定在入职小泽后领取结婚证的给予几天带薪婚假()

A.5天

B.7天

C.10天

D.15天

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第10题
休假员工须为公司试用期满后正式员工,且为入职后进行婚姻注册的人员,员工凭结婚证可申请婚假15天()
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