A.员工上岗后应对岗位所属区域的安全、卫生进行自查,发现问题及时整改或上报
B.各服务室副班负责对所属区域内:电脑、内通、对讲机、工具箱、电源线路进行检查。详细记录相关情况,并与值岗员工同时对检查结果进行签字确认
C.班长每日负责对办公室、员工更衣室。检查结果须记录在《转岗记录表》中
D.各服务室主任、值班主任对各区域安全卫生进行抽查
A.两人或两人以上共同违规的,应分别给予积分,不因其中一人积分而免除其他人的积分
B.一个违规行为同时违反本办法中两个及以上问题词条的,依照处理较重的问题词条积分
C.同一次检查发现一个员工存在多个不同类型轻微违规行为的,应分别积分,但累计积分分值最高不超过12分
D.员工轮岗、调动的,积分在一个周期内应连续累计,不随岗位变动而重新累计
A.无菌灌装产品的样品必须包括最初、最终灌装的产品以及灌装过程中发生较大偏差后的产品
B.最终灭菌产品应当可以在任意点处取样
C.同一批产品经多个灭菌设备或同一灭菌设备分次灭菌的,样品应当从各个/次灭菌设备中抽取
A.检查尾箱中收缴的假币是否按规定加盖假印章、并按规定频率及时上缴库管员或分行;残损币是否准备加盖全额、半额章
B.检查表外尾箱的重要空白凭证库存量是否合理,作废的重要空白凭证是否剪角或加盖作废戳记,是否及时上交库管员或分行
C.检查已作废、停用的印章、重要物品是否及时上缴专人保管
D.柜员间岗位交接时,是否按规定办理印章、重要物品的移交,接交的柜员是否与岗位相符,是否存在交叉交接的情况,是否及时在柜台结算信息管理系统中进行交接登记
A.发现一次4倍扣分
B.发现一次双倍扣分
C.科室自查发现:处罚100元/人/次,其他部门发现:处罚200元/人/次
D.科室自查发现:处罚50元/人/次 其他部门发现:处罚100元/人/次