准聘才有任何以下行为者,取消聘才资格()
A.连续两次不参加早会,无故不参加公司培训
B.考核季未达成准聘才方案考核要求
C.本人在考核季未达成有效人力
D.考核季本人出席率80%以上
ABC
A.连续两次不参加早会,无故不参加公司培训
B.考核季未达成准聘才方案考核要求
C.本人在考核季未达成有效人力
D.考核季本人出席率80%以上
ABC
A.项目经理资格有效期与项目经理聘期合并管理
B.当受聘项目经理资格有效期到期后,若该员工未申请资格复核,或未取得相应级别的项目经理资格,则解聘该项目经理聘任,剩余聘期取消
C.在项目经理聘期中,如果员工通过资格评定项目经理资格级别提升,不影响当前聘任的级别和聘期,不能自动提升项目经理聘任级别
D.根据组织及个人发展需要,具备经理资格人员可转聘进入项目经理序列
A.独立审批人由总行统一聘用
B.独立审批人由总行统一授予资格
C.独立审批人任职资格终身有效
D.聘用为独立审批人的,必须具有相应任职资格
A、未在经营场所醒目位置标识全部服务项目、服务内容、计费方式和收费标准,各项服务未单独标价的
B、聘用、指派未注册到本机构或在禁聘期内的人员从事本机构经纪业务的
C、中介机构对外发布房源信息前,未到房地产主管部门进行房源信息核验,擅自对外发布虚假房源信息;发布未经委托人书面委托的房源信息,隐瞒抵押等影响房屋交易的信息
D、未完成房地产经纪服务合同约定事项或服务未达到房地产经纪服务合同约定标准,强行收取佣金的
E、捏造散布涨价信息,或者与房地产开发商串通捂盘惜售、炒卖房号,操纵市场价格的