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第7题
下列关于绩效的描述，错误的是（)。
A.从管理学角度来看，绩效是企业期望的结果
B.从社会学的角度来看，每个人的绩效都在保证其他人的生存权利
C.绩效对等的承诺关系体现了等价交换的原则
D.从管理学角度，绩效反映了市场经济的基本运行法则
第9题
公务员伦理是指国家公务员()等职能的过程中，所形成的一种应然关系，与调节这种应然关系的伦理规范，以及国家公务员由于内化伦理规范而形成的伦理品格。
A.在履行经济调节、市场监管、社会管理、公共服务
B.在公共行政领域
C.在坚持科学执政、民主执政、依法执政
D.在实践立党为公、执政为民
第10题
公共管理伦理的（),是指这一伦理对公共管理活动具有引导作用,并进而对整个社会产生引导,反过来提高公共管理人员行为的合法性和合理性。
A.价值作用
B.导向作用
C.规范作用
D.选择作用
